Menampilkan postingan yang diurutkan menurut tanggal untuk kueri lowongan jakarta terbaru. Urutkan menurut relevansi Tampilkan semua postingan
Menampilkan postingan yang diurutkan menurut tanggal untuk kueri lowongan jakarta terbaru. Urutkan menurut relevansi Tampilkan semua postingan

Lowongan Kerja PT Astra International

PT Astra International merupakan perusahaan multinasional yang memproduksi otomotif yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1957 dengan nama PT Astra International Incorporated.
Pada tahun 1990, perseroan mengubah namanya menjadi PT Astra International Tbk. Perusahaan ini telah tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak tanggal 4 April 1990. Saat ini mayoritas kepemilikan sahamnya dimiliki oleh Jardine Cycle & Carriage’s sebesar 50,1%. Perseroan berdomisili di Jakarta, Indonesia, dengan kantor pusat di JI. Gaya Motor Raya No. 8, Sunter II, Jakarta. Ruang lingkup kegiatan Perseroan seperti yang tertuang dalam anggaran dasarnya adalah perdagangan umum, perindustrian, jasa pertambangan, pertanian, pembangunan dan jasa konsultasi.

Lowongan Kerja PT Astra International
Lowongan Kerja PT Astra International

Ruang lingkup kegiatan utama entitas anak perusahaan PT Astra International meliputi perakitan dan penyaluran mobil, sepeda motor dengan suku cadangnya, penjualan dan penyewaan alat berat, pertambangan dan jasa terkait, pengembangan perkebunan, jasa keuangan, infrastruktur dan teknologi informasi. Visi PT Astra International adalah menjadi salah satu perusahaan dengan pengelolaan terbaik di Asia Pasifik dengan penekanan pada pertumbuhan yang berkelanjutan dengan pembangunan kompetensi melalui pengembangan sumber daya manusia, struktur keuangan yang solid, kepuasan pelanggan dan efisiensi, dan menjadi perusahaan yang mempunyai tanggung jawab sosial serta ramah lingkungan.


Alamat kontak perusahaan :
PT Astra International Tbk
Jl. Gaya Motor Raya No. 8
Sunter II – Jakarta Utara
Jakarta 14330
Indonesia


Berikut ini perusahaan PT Astra International sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Astra International tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Astra International Posisi :

MT AGP
Job Requirement :

  • Bachelor Degree from Any Major (Preferable Economics / Engineering)
  • Fresh graduated or experienced max. 2  years work
  • High interest in Marketing / Finance / Human Resource 
  • Actively Involved in organizational activities
  • Good analytical thinking, high achiever
  • Good interpersonal and communication skill
  • Have strong leadership



ACCOUNTING ANALYST
Job Requirements :

  • Bachelor degree from Accounting
  • Fresh graduated or experienced max. 2 years work
  • Mastering accounting principles is a must
  • Good interpersonal and communication skill



ESR ANALYST
Job Requirements :

  • Bachelor Degree from Engineering
  • Fresh graduate or max. 2 years of experience
  • Have a special/highly interest working in Environment, Health, Safety & Social Responsibility (EHS & SR) field
  • Actively involve in campus organization activities.
  • Good analytical thinking



LEGAL OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM
Job Requirements :

  • Education & Oranization :  
  •  S1 Hukum
  •   Fresh Graduate atau Pengalaman Kerja Maks. 2 tahun
  •   Aktif mengikuti kegiatan organisasi di Kampus
  • Skills
  •   Good interpersonal & public speaking
  •   Problem solving
  •   Fluently spoken and written in English



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT Astra International dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat dengan lowongan kerja PT Astra International terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://www.astra.co.id


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT Astra International di atas paling lambat : April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2cQ9Cel
via IFTTT

Lowongan Kerja PT VADS Indonesia

PT VADS Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang jasa Teknologi Informasi dan Perhubungan (ICT) dan Bisnis Alih Daya (BPO). Perusahaan ini menyediakan jasa call center di Indonesia. VADS Indonesia didirikan pada tahun 2008 dan berpusat di Jakarta, Indonesia.
PT VADS Indonesia adalah solusi efektif Anda. Kami mengintegrasikan proses, teknologi dan sumber daya manusia untuk mencapai tujuan Anda. PT VADS Indonesia (PT VADS) memulai bisnisnya di Indonesia pada tanggal 1 Desember 2008 dengan ijin BKPM nomor1869/I/PMA/2008 tanggal 19 November 2008 dan keputusan Menteri Hukum dan HAM RI nomor AHU-0022197.AH.01.09 tanggal 20 April 2009.


Lowongan Kerja PT VADS Indonesia
Lowongan Kerja PT VADS Indonesia

Visi
Menjadi perusahaan BPO bertaraf internasional yang mampu memberikan solusi terbaik untuk pelanggan, berbagi keuntungan dengan mitra dan menghadirkan tempat yang nyaman bagi para karyawan untuk bekerja.

Misi
Memberikan layanan prima sesuai standar, efektif sehingga memberikan kepuasan bagi klien dan pelanggannya, mitra serta karyawannya.

Informasi Alamat Perusahaan:
PT VADS Indonesia
PURI VADS Nariba Office
Jl. Mampang Prapatan No.39 Jakarta Selatan 12790
Phone: (+62) 21 799 1445
Email: marketing@vads.co.id

Berikut ini perusahaan PT VADS Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi Persyaratan: lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan Persyaratan:nya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT VADS Indonesia tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan Persyaratan:nya sebagai berikut :

Lowongan PT VADS Indonesia Posisi :

CALL CENTER TELEKOMUNIKASI
Persyaratan:

  • Laki-laki/Perempuan Maksimal 28 tahun
  • Minimal D3 dengan IPK 2,75
  • Terbuka untuk Fresh Graduate (sudah lulus)
  • Terbiasa menghadapi Customer
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan memecahkan masalah
  • Bersedia Shifting 24 Jam
  • Mampu berkomunikasi dengan baik (tidak cadel, artikulasi baik, dan tidak berlogat daerah)
  • Memiliki komitmen yang tinggi
  • Penempatan Sleman, Yogyakarta



Benefit :

  • Gapok, Tunjangan Performa 2019
  • BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan 
  • Transportasi
  • Jenjang Karir
  • Tunjangan Shifting & Public Holiday
  • Tunjangan Hari Raya



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT VADS Indonesia yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT VADS Indonesia terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Email ke alamat di bawah ini :

Ratih.Auliastuti@VADS.co.id
dengan subject "Call Center Telekomunikasi" - Nama Lengkap - Nomor WA


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT VADS Indonesia di atas paling lambat : April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2FYUqeX
via IFTTT

Lowongan Kerja PT WIKA Gedung

PT Wika Gedung merupakan salah satu anak perusahaan dari PT Wijaya Karya (Persero) Tbk. Pendirian perusahaan ini dipelopori oleh dua stakeholder, PT Wijaya Karya (perusahaan induk) dan Koperasi Karyawan PT Wijaya Karya (WIKA Koperasi Karyawan). Landasan perusahaan adalah sebagai unit bisnis yang terpisah dan bertujuan untuk mengembangkan perusahaan untuk menjadi spesialis terkemuka di industri konstruksi. Didukung oleh sumber daya manusia yang terampil dan terlatih perusahaan berkomitmen membangun nilai, inovasi, keseimbangan, keunggulan, kerja tim dan integritas, PT Wika Gedung telah berubah menjadi salah satu yang diakui baik sebagai perusahaan konstruksi di Indonesia. Kemudian memperluas bisnis secara Internasional dengan penanganan proyek di luar negeri. Dalam rangka untuk memenuhi harapan klien kami, perusahaan selalu berkomitmen untuk menerapkan teknologi inovatif up-to-date dalam semua aspek pekerjaan konstruksi.


Lowongan Kerja PT WIKA Gedung
Lowongan Kerja PT WIKA Gedung

PT Wika Gedung dengan induk dari perusahaan ini PT. Wijaya Karya ( persero ) sendiri didirikan pada tahun 1960 sebagai perusahaan milik negara. Bertujuan untuk menjadi perusahaan konstruksi kelas dunia, PT. Wijaya Karya memutuskan untuk go public dan mencatatkan diri di Bursa Efek Jakarta pada bulan Oktober 2007. Sejak itu, perusahaan telah secara luas dikenal sebagai PT. Wijaya Karya (Persero) Tbk, dan dianggap sebagai perusahaan konstruksi terbesar di Indonesia. Perusahaan ini didirikan sebagai anak perusahaan yang dikelola sendiri yang berfokus pada membangun bisnis konstruksi memiliki visi dan misi yang mengarahkan kemajuan perusahaan ke arah yang lebih baik.

Visi
PT. Wika Gedung bertujuan untuk menjadi perusahaan terkemuka dan mitra terpercaya dalam industri konstruksi bangunan. Terkemuka berarti bahwa perusahaan melengkapi dirinya dengan kompetensi terbaik di bidang teknik dan teknologi, sumber daya dan kualitas layanan. Menjadi dipercaya berarti komitmen untuk kepuasan pelanggan dalam semua aspek, seperti yang disepakati antara pihak.

Misi
Untuk menjadi kepuasan paling soughtbuilding dan rekayasa kontraktor-withcustomers ‘Asour utama tujuan untuk menyediakan klien kami dengan (melalui) yang (prime) pelayanan terbaik melalui (dari) desain terpadu dan berkualitas tinggi pekerjaan konstruksi dengan memanfaatkan ramah lingkungan, efisien , teknologi yang kompetitif dan maju.

Alamat kontak perusahaan :
PT Wijaya Karya Gedung
Menara MTH, Lantai 15,
Jl. Letjen Mt. Haryono Kav. 23,
Tebet, Jakarta Selatan,
Indonesia 12820

Berikut ini perusahaan PT WIKA Gedung sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT WIKA Gedung tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT WIKA Gedung Posisi :

PROGRAM PELATIHAN CALON PEGAWAI (PPCP)
Persyaratan

  • Diutamakan pria
  • Pendidikan D3/D4/S1
  • Akuntansi
  • Arsitektur
  • Teknik Listrik (Arus Kuat)
  • Teknik Sipil (Konstruksi Gedung)
  • Usia maksimal 26 tahun
  • IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
  • Riwayat Kesehatan Baik (Berat Badan Seimbang)
  • Tidak buta warna (partial/total)
  • Menguasai aplikasi software komputer di bidangnya
  • Mempunyai Motivasi, Energik, Adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Operasional Perusahaan


Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT WIKA Gedung dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat dengan lowongan kerja PT WIKA Gedung terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Website ke alamat di bawah ini :

http://webjob.wikagedung.co.id/


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT WIKA Gedung di atas paling lambat : 17 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2dsRIhS
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Astra Graphia Tbk

PT. Astra Graphia Tbk merupakan perusahaan multinasional yang melayani penjualan dan purna jual produk Fuji Xerox barang konsumen yang bermarkas di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1975. Perusahaan ini menghasilkan berbagai macam-macam barang kebutuhan hidup lainnya, dan mempunya anak perusahaan dengan nama PT Astra Graphia Information Technology atau yang lebih terkenal dengan panggilan: AGIT. Sedangkan AGIT sendiri membuat kerja sama dengan Monitise Asia Pacific membentuk perusahaan dengan nama AMI - AGIT Monitise Indonesia yang melayani services untuk Mobile money dan baru saja di lauch akhir February lalu bersama dengan BlackBerry and Bank Permata dengan nama BBM Money.


Lowongan Kerja PT Astra Graphia Tbk
Lowongan Kerja PT Astra Graphia Tbk



Informasi Alamat Perusahaan (Kantor Pusat)
PT. Astra Graphia Tbk
Jl. Kramat Raya No. 43
Jakarta 10450, Indonesia

Berikut ini perusahaan PT Astra Graphia Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Graphia Tbk tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Astra Graphia Tbk Posisi :

SALES EXECUTIVE AXI
Sebagai Sales Executive AXI, anda menjadi representative Astragraphia Xprins Indonesia yang memiliki tugas untuk menawarkan dan menjadi konsultan customer terkait dengan portofolio yang ditawarkan oleh Astragraphia Xprins Indonesia.

Persyaratan:
  • Pendidikan S1 Semua Jurusan, min IPK 2.75 dari 4.00
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Memiliki pengalaman dalam bidang sales (Ecommerce, Market Place) menjadi nilai lebih
  • Berpenampilan menarik dan memiliki kepribadian yang baik
  • Menguasai MS Office
  • Memiliki kemampuan presentasi yang baik
  • Memiliki kemampua komunikasi dan interpersonal skill yan baik
  • Dapat mengendarai motor/mobil dan memiliki sim C/A menjadi nilai lebih
  • Siap bekerja dengan target, dan memiliki kepribadian pantang menyerah



SYSTEM ANALYST
Sebagai team support, Anda harus mampu memberikan support kepada Account Consultant maupun Pelanggan melalui konsultasi dan saran-saran teknik/IT yang diperlukan untuk menunjang produktifitas kerja dan optimalisasi aset di Pelanggan. Agar dapat melakukan support yang lebih efisien dan efektif Anda akan dibekali dengan training yang progresif dan komprehensif mencakup product knowledge dan IT skill.

Persyaratan:
  • S1 Teknik Informatika/ Ilmu Komputer / Sains IPK > 3.00
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Memiliki kemampuan dan pengalaman dalam desain, implementasi jaringan komputer, serta sistem integrasi
  • Memiliki kemampuan dalam HTML, XML, C/C++ dan Java Programming language menjadi nilai tambah
  • Memiliki kemampuan dalam Integration dan Operation of Network serta Security Product merupakan nilai tambah
  • Memiliki kemampuan Interpersonal dan Komunikasi yang baik
  • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris merupakan nilai lebih
  • Bersedia ditempatkan di cabang-cabang Astragraphia di seluruh Indonesia adalah suatu keharusan



ACCOUNT CONSULTANT
Sebagai ujung tombak/representative perusahaan, anda bukan sekedar menjual/memberikan solusi hardware, akan tetapi harus mampu memberikan nilai tambah bagi Pelanggan dalam mencapai obyektifnya melalui solusi pengelolaan dokumen yang anda tawarkan. Anda akan dibekali dengan training yang progresif dan komprehensif mencakup product knowledge, salesmanship dan managerial skills.

Persyaratan:
  • S1 Teknologi/Sains/Management/Komunikasi, min. IPK 2,75
  • Belum menikah, sehat jasmani & rohani, berpenampilan menarik
  • Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpesonal yang baik
  • Memiliki kemampuan presentasi yang baik
  • Memiliki pengetahuan dan ketrampilan yang baik dalam bidang teknologi informasi serta menguasai aplikasi MS Office
  • Dapat mengemudikan mobil dan memiliki SIM A merupakan nilai lebih
  • Siap ditempatkan di cabang-cabang Astragraphia di seluruh Indonesia adalah suatu keharusan
  • Memiliki karakter pantang menyerah serta motivasi yang tinggi untuk mencapai sukses sebagai Account Consultant



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT Astra Graphia Tbk yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Astra Graphia Tbk terbaru Mei 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT Astra Graphia Tbk di atas paling lambat : 12 Mei 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2v6YJgx
via IFTTT

Lowongan Kerja Global TV

GTV (singkatan dari Global Televisi, sebelumnya bernama Global TV) adalah salah satu stasiun televisi swasta nasional di Indonesia. Berawal dari sebuah stasiun televisi lokal di Jakarta, GTV belakangan meluaskan siaran ke 5 kota besar lainnya. Mulanya, GTV hanya menayangkan acara dari MTV Indonesia dengan durasi 24 jam. Namun sejak 15 Januari 2005, GTV mulai menayangkan acaranya sendiri dengan membagi jam tayang siaran MTV Indonesia menjadi 12 jam.GTV memiliki hak siar atas liga balap paling bergengsi di dunia, Formula 1 setelah sebelumnya hak siar Formula 1 dimiliki TPI (sekarang MNCTV), iNews dan Kompas TV, dan kejuaraan dunia balap antar negara, A1. Kedua ajang ini disiarkan GTV sendirian. GTV juga memiliki hak siar dalam ajang sepak bola Euro 2008, bersama RCTI dan MNCTV.

Lowongan Kerja Global TV
Lowongan Kerja Global TV
Berikut ini perusahaan Global TV sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru Global TV tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan Global TV Posisi :

POWER TECHNICIAN
Persyaratan:

  • Pria usia maks 35 tahun
  • Min D3 jurusan Teknik Elektro Arus kuat atau sejenis.
  • Diutamakan prngalaman min 1 tahun.
  • Mampu membaca wiring kelistrikan dan kontrol motor motor listrik.
  • Bersedia bekerja shift
  • ditempatkan di JAKARTA



NOC ENGINEER
Persyaratan:

  • Pria usia maks 35 tahun
  • Min D3/S1 teknik elektro(telkom/elektronika) atau D3/S1 Teknik komputer
  • Pengalamann atau fresh graduated
  • Memahami Network & Radio Frekuensi
  • Bersedia bekerja shift
  • ditempatkan di JAKARTA



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja Global TV yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja Global TV terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via EMAIL ke alamat di bawah ini :

Pendaftaran dapat dilakukan dengan mengirimkan CV anda ke:

desti.yohana@mncgroup.com
dengan subject: "POSISI YANG DILAMAR"

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).
Pendaftaran lowongan kerja Global TV di atas paling lambat : April  2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2FqFXb6
via IFTTT

Lowongan Kerja PT AEON Credit Service Indonesia

PT AEON Credit Service Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang pembiayaan konsumen. Perusahaan ini didirikan di Jakarta pada tahun 2006. Pada tahun 2013, Perusahaan meluncurkan bisnis Kartu Kredit kepada Pasar Indonesia mengikuti jejak sesama perusahaan afiliasi di Jepang dan di luar Jepang. Perusahaan sendiri merupakan anak perusahaan dari AEON Financial Service Co., Ltd. yang juga beroperasi dibawah naungan AEON Group (AEON Co., Ltd.) di Jepang.


Lowongan Kerja PT AEON Credit Service Indonesia
Lowongan Kerja PT AEON Credit Service Indonesia

AEON Co., Ltd. merupakan konglomerasi ritel terbesar di Jepang yang memiliki lebih dari 300 anak perusahaan dan telah beroperasi di 13 negara. Dengan prinsip dasar untuk “mewujudkan kedamaian, menghormati individu dan berkontribusi pada komunitas lokal dengan tetap berorientasi kepada pelanggan,” AEON akan terus berinovasi untuk menjadi peritel No.1 di Asia.

Berikut ini perusahaan PT AEON Credit Service Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT AEON Credit Service Indonesia tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT AEON Credit Service Indonesia Posisi :

PROGRAMMER
Description

  • Analyzing, designing and developing existing core system base on business or operation request
  • Investigates program errors, defines problems, debugs programs, test results and implement changes
  • Researches and evaluates new development tools and commercial software products to enhance programming capabilities
  • Act as Lead Programmer for project


Requirements

  • Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Computer Science/Information Technology or equivalent.
  • At least 5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Good knowledge about Web Framework 
  • Having experience in Web Java Development, Relational Database, SQL Queries (Oracle, MySQL)
  • Good analytical thinking, problem solving skills, having good interpersonal and integrity
  • Experienced in handling complex project
  • Preferably good in English both oral and written




Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT AEON Credit Service Indonesia yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT AEON Credit Service Indonesia terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).
Pendaftaran lowongan kerja PT AEON Credit Service Indonesia di atas paling lambat : April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2v9sSM4
via IFTTT

Lowongan Kerja BUMN Perum Perumnas

Perum Perumnas adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berbentuk Perusahaan Umum (Perum) dimana keseluruhan sahamnya dimiliki oleh Pemerintah. Perumnas didirikan sebagai solusi pemerintah dalam menyediakan perumahan yang layak bagi masyarakat menengah ke bawah.


Lowongan Kerja BUMN Perum Perumnas
Lowongan Kerja BUMN Perum Perumnas

Perusahan didirikan berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 29 Tahun 1974, diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 1988, dan disempurnakan melalui Peraturan Pemerintah No. 15 Tahun 2004 tanggal 10 Mei 2004. Sejak didirikan tahun 1974, Perumnas selalu tampil dan berperan sebagai pioneer dalam penyediaan perumahan dan permukiman bagai masyarakat berpenghasilan menengah ke bawah.

Berikut ini perusahaan Perum Perumnas sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru Perum Perumnas tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan Perum Perumnas Posisi :

LANDED HOUSING ARCHITECT STAFF
Persyaratan:

  • Setidaknya seorang sarjana (S1) jurusan Arsitektur
  • Setidaknya 3 tahun pengalaman dalam proyek perumahan mendarat
  • Kemampuan untuk mendesain masterplan atau bangunan
  • Kemampuan untuk mengoperasikan AutoCad, Sketchup, Rendering, dan ilustrasi
  • Penempatan Jakarta, Medan, Parung Panjang
  • Status Pekerjaan Kontrak Profesional


COMMERCIAL PROPERTY MANAGER
Persyaratan:

  • Di bawah usia 38 tahun, memiliki penampilan yang menarik
  • Setidaknya gelar sarjana (S1) jurusan pemasaran / penjualan / manajemen / bisnis / komunikasi / ekonomi
  • Setidaknya 5 tahun pengalaman dalam manajemen leasing di mal-mal terkemuka di kota-kota besar di Indonesia
  • Unggul dalam komunikasi, presentasi, dan negosiasi
  • Kemampuan dan pengalaman sebagai pemimpin, dan mampu memimpin leasing tim & leasing dalam jumlah besar
  • Kemampuan dalam menetapkan rencana leasing pemasaran, zonasi, pengemasan produk, menetapkan harga dan membuat konsep
  • Jaringan luas dalam industri komersial dan basis data kandidat penyewa, juga memiliki koneksi dengan konsultan atau agen komersial
  • Mampu bekerja di bawah tekanan untuk mencapai target yang diberikan
  • Penempatan Pekerjaan Kantor Pusat, Jakarta
  • Status Pekerjaan Kontrak Profesional




Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja Perum Perumnas yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja Perum Perumnas terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

http://career.perumnas.co.id

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).
Pendaftaran lowongan kerja Perum Perumnas di atas paling lambat : 30 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2UVYC65
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Astra Otoparts

PT Astra Otoparts Tbk atau dikenal sebagai Astra Otoparts merupakan perusahaan yang memproduksi komponen otomotif terkemuka di Indonesia, perusahaan tersebut memproduksi, mendistribusikan suku cadang untuk dua roda, maupun empat roda. Saat ini PT Astra Otoparts telah menjadi perusahaan produsen komponen otomotif terbesar di Indonesia didukung oleh 6 unit bisnis, anak perusahaan 29 & perusahaan afiliasi dengan total 36.284 karyawan. Beberapa anak perusahaan atau perusahaan afiliasi yang merupakan usaha patungan dengan produsen komponen terkemuka dari negara Jepang , China, Eropa, Amerika Serikat, seperti Aisin Seiki, Aisin Takaoka, Akashi Kikai Seisakusho, Akebono Brake. PT. Astra Otoparts Tbk. adalah perusahaan komponen otomotif terdepan, yang memproduksi komponen untuk original equipment for manufacture (oem) dan replacement market (rem).

Lowongan Kerja PT Astra Otoparts
Lowongan Kerja PT Astra Otoparts

PT Astra Otoparts merupakan anak dari PT Astra International yaitu sebuah Perseroan berdomisili di Jakarta, Indonesia, dengan kantor pusat di JI. Gaya Motor Raya No. 8, Sunter II, Jakarta. Ruang lingkup kegiatan Perseroan seperti yang tertuang dalam Anggaran Dasarnya adalah perdagangan umum, perindustrian, jasa pertambangan, pengangkutan, pertanian, pembangunan dan jasa konsultasi. Ruang lingkup kegiatan utama entitas anak meliputi perakitan dan penyaluran mobil, sepeda motor berikut suku cadangnya, penjualan dan penyewaan alat berat, pertambangan dan jasa terkait, pengembangan perkebunan, jasa keuangan, infrastruktur dan teknologi informasi.

Berikut ini perusahaan sedang membuka lowongan kerja PT Astra Otoparts dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Otoparts tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Astra Otoparts Posisi :
MARKETING SUPERVISOR

Persyaratan:

  • Pendidikan Gelar sarjana (S1) dari Teknik Industri, Manajemen, Pemasaran
  • Usia Maksimal. 28 tahun
  • Lulusan baru atau maks. 3 tahun pengalaman dalam Pemasaran
  • IPK min. 3,00 dari universitas terkemuka
  • Lancar berbahasa Mandarin
  • Baik dalam keterampilan interpersonal & analitis



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja PT Astra Otoparts :
Untuk seluruh pencari kerja PT Astra Otoparts dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Astra Otoparts terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim ke alamat Email di bawah ini :

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran dapat dilakukan dengan mengirimkan CV anda sebelum 22 April 2019 melalui email ke:

peberginta.peranginangin@aop.component.astra.co.id

Pendaftaran lowongan kerja PT Astra Otoparts di atas paling lambat : 22 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2l4e4dz
via IFTTT

Lowongan Kerja BUMN PT TELKOM

PT Telekomunikasi Indonesia Tbk (Persero) biasa disebut PT Telkom Indonesia atau Telkom saja adalah perusahaan milik negara (BUMN) yang bergerak dalam bidang informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. Telkom mengklaim sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dengan jumlah pelanggan telepon tetap sebanyak 15 juta dan pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta. Telkom merupakan salah satu BUMN yang sahamnya saat ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (52,47%), dan 47,53% dimiliki oleh Publik, Bank of New York, dan Investor dalam Negeri[1]. Telkom juga menjadi pemegang saham mayoritas di 13 anak perusahaan, termasuk PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel). Pada tanggal 14 November 1995 dilakukan Penawaran Umum Perdana saham Telkom. Sejak itu saham Telkom tercatat dan diperdagangkan di Bursa Efek Jakarta (BEJ) dan Bursa Efek Surabaya (BES) (keduanya sekarang bernama Bursa Efek Indonesia (BEI)), Bursa Saham New York (NYSE) dan Bursa Saham London (LSE).

Lowongan Kerja BUMN PT TELKOM
Lowongan Kerja BUMN PT TELKOM

PT TELKOM juga memiliki saham yang juga diperdagangkan tanpa pencatatan di Bursa Saham Tokyo. Jumlah saham yang dilepas saat itu adalah 933 juta lembar saham. Tahun 1999 ditetapkan Undang-undang Nomor 36 Tahun 1999 tentang Telekomunikasi. Sejak tahun 1989, Pemerintah Indonesia melakukan deregulasi di sektor telekomunikasi dengan membuka kompetisi pasar bebas. Dengan demikian, Telkom tidak lagi memonopoli telekomunikasi Indonesia. Tahun 2001 Telkom membeli 35% saham Telkomsel dari PT Indosat sebagai bagian dari implementasi restrukturisasi industri jasa telekomunikasi di Indonesia yang ditandai dengan penghapusan kepemilikan bersama dan kepemilikan silang antara Telkom dan Indosat. Sejak bulan Agustus 2002 terjadi duopoli penyelenggaraan telekomunikasi lokal. Pada 23 Oktober 2009, Telkom meluncurkan “New Telkom” (“Telkom baru”) yang ditandai dengan penggantian identitas perusahaan.


Telkom Group adalah satu-satunya BUMN telekomunikasi serta penyelenggara layanan telekomunikasi dan jaringan terbesar di Indonesia. Telkom Group melayani jutaan pelanggan di seluruh Indonesia dengan rangkaian lengkap layanan telekomunikasi yang mencakup sambungan telepon kabel tidak bergerak dan telepon nirkabel tidak bergerak, komunikasi seluler, layanan jaringan dan interkoneksi serta layanan internet dan komunikasi data. Telkom Group juga menyediakan berbagai layanan di bidang informasi, media dan edutainment, termasuk cloud-based dan server-based managed services, layanan e-Payment dan IT enabler, e-Commerce dan layanan portal lainnya.

Visi
To become a leading Telecommunication, Information, Media, Edutainment and Services (“TIMES”) player in the region

Misi
Menyediakan layanan “more for less” TIMES.
Menjadi model pengelolaan korporasi terbaik di Indonesia.


Berikut ini perusahaan PT TELKOM sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT TELKOM tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :


Lowongan PT TELKOM Posisi :
REHIRE BATCH 2 - TAHAP 1 2019


Ketentuan Umum:

  • Peserta merupakan pensiunan normal mulai dari 1 Oktober 2017 s/d Maret 2019
  • Status peserta adalah sebagai karyawan dipekerjakan kembali (Rehired)
  • Masa kontrak maksimal 2 tahun atau kurang dari 2 tahun sesuai dengan kesepakatan
  • Pensiunan dapat melamar dalam program rehire maks 2 (dua) kali
  • Peserta mengisi form aplikasi online dan bersedia mengikuti proses seleksi lebih lanjut bagi yang memenuhi persyaratan
  • Peserta hanya dapat melamar pada job position yang telah ditetapkan
  • Peserta hanya bisa memilih 1 job position yang bisa dilamar
  • Peserta diperbolehkan melamar job position diluar lokasi terakhir bekerja
  • Peserta hanya dapat melamar pada band posisi yg sama atau 1 band dibawahnya
  • Segala biaya yang dikeluarkan peserta selama mengikuti seleksi menjadi tanggungan peserta



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT TELKOM dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT TELKOM terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Website ke alamat di bawah ini :


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT TELKOM di atas paling lambat : 18 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2fuk8bd
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk

PT. Mayora Indah Tbk. (Perseroan) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang industri yang memproduksi makanan dan minuman olahan. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1977 dengan pabrik pertama berlokasi di Tangerang. Menjadi perusahaan publik pada tahun 1990.


Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk
Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk

Perseroan terus memberikan fokus yang besar dalam pengembangan Sumber Daya Manusia. Penanaman nilai dan budaya Mayora merupakan salah satu langkah utama yang dilakukan untuk mendukung perkembangan Perseroan melalui terciptanya soliditas dan loyalitas seluruh pekerja terhadap Perseroan.

Penanaman nilai dan budaya Mayora ini dilakukan melalui kegiatan pengembangan mental pekerja. Melalui kegiatan kegiatan tersebut seluruh pekerja mendapatkan kesempatan untuk mendapatkan informasi tentang nilai dan budaya perusahaan, dan mendapatkan kesempatan untuk ikut memperkaya implementasi Nilai dan Budaya Perseroan dalam pelaksanaan aktivitas profesional sehari hari.


Berikut ini perusahaan PT Mayora Indah Tbk sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Mayora Indah Tbk tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Mayora Indah Tbk Posisi :
MDP FACTORY

Persyaratan:

  • Usia maksimal 24 tahun 
  • Minimal S1 
  • Teknik Elektro
  • Teknik Mesin
  • Teknik Industri
  • Teknik Mekatronika
  • Teknik Kimia
  • Teknik Bioteknologi
  • Teknik Pangan
  • IPK minimal 3.00
  • Terbuka bagi lulusan baru 
  • Mampu berbahasa inggris secara aktif
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik
  • Memiliki kemampuan analisis yang baik
  • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun
  • Bersedia di tempatkan di cabang Mayora di seluruh Indonesia
  • Bersedia menjalani proses seleksi di Jakarta



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT Mayora Indah Tbk yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via EMAIL ke alamat di bawah ini :

Pendaftaran dapat dilakukan dengan mengirimkan lamaran dan CV ke email:

mayorakarir@mayora.co.id
dengan subjek: MDP Factory 2019_(Domisili Anda)
contoh: MDP Factory 2019 Bandung

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun (GRATIS).
Pendaftaran lowongan kerja PT Mayora Indah Tbk di atas paling lambat : 30 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2Z8GZ25
via IFTTT

Lowongan Kerja Bank BNI 46 Syariah

Bank BNI 46 Syariah merupakan salah satu bank pemerintah indonesia yang menerapkan prinsip syariah. Prinsip Syariah dengan 3 (tiga) pilarnya yaitu adil, transparan dan maslahat mampu menjawab kebutuhan masyarakat terhadap sistem perbankan yang lebih adil.
Dengan berlandaskan pada Undang-undang No.10 Tahun 1998, pada tanggal tanggal 29 April 2000 didirikan Unit Usaha Syariah (UUS) BNI dengan 5 kantor cabang di Yogyakarta, Malang, Pekalongan, Jepara dan Banjarmasin. Selanjutnya UUS BNI terus berkembang menjadi 28 Kantor Cabang dan 31 Kantor Cabang Pembantu. Disamping itu nasabah juga dapat menikmati layanan syariah di Kantor Cabang BNI Konvensional (office channelling) dengan lebih kurang 1500 outlet yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.

Lowongan Kerja Bank BNI 46 Syariah
Lowongan Kerja Bank BNI 46 Syariah

BNI Syariah tetap memperhatikan kepatuhan terhadap aspek syariah. Dengan Dewan Pengawas Syariah (DPS) yang saat ini diketuai oleh KH.Ma’ruf Amin, semua produk BNI Syariah telah melalui pengujian dari DPS sehingga telah memenuhi aturan syariah. Di dalam Corporate Plan UUS BNI tahun 2000 ditetapkan bahwa status UUS bersifat temporer dan akan dilakukan spin off tahun 2009. Rencana tersebut terlaksana pada tanggal 19 Juni 2010 dengan beroperasinya BNI Syariah sebagai Bank Umum Syariah (BUS). Realisasi waktu spin off bulan Juni 2010 tidak terlepas dari faktor eksternal berupa aspek regulasi yang kondusif yaitu dengan diterbitkannya UU No.19 tahun 2008 tentang Surat Berharga Syariah Negara (SBSN) dan UU No.21 tahun 2008 tentang Perbankan Syariah. Disamping itu, komitmen Pemerintah terhadap pengembangan perbankan syariah semakin kuat dan kesadaran terhadap keunggulan produk perbankan syariah juga semakin meningkat.

Alamat kantor pusat perusahaan :
PT. Bank BNI Syariah
Gedung Tempo Pavilion 1,
Jl.HR Rasuna Said Kav.11,
Kuningan Jakarta 12950,
Telp. (021) 021-29701946,
Fax.(021) 29667935.

Berikut ini perusahaan Bank BNI 46 Syariah sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru Bank BNI 46 Syariah tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :


Lowongan Bank BNI 46 Syariah Posisi :

COMMERCIAL ACCOUNT MANAGER

  • Melaksanakan aktivitas-aktivitas pemasaran dalam rangka pencapaian target
  • Mengelola proses permohonan pembiayaan
  • Mengelola hubungan dengan nasabah/calon nasabah
  • Mengelola aktivitas pembiayaan nasabah/calon yang menjadi tanggung jawab utamanya


Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Account Officer/Account Manager
  • Dapat bekerja dengan target dan bekerjasama dengan tim maupun individu
  • Mampu berkomunikasi dan mempersentasikan hasil kerja dengan baik
  • Bersedia dan memiliki kemauan tinggi untuk bekerja keras
  • Lebih disukai yang mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris baik secara lisan maupun formal (surat menyurat)



COMMERCIAL ANALYST

  • Mendukung aktivitas Manager dalam melaksanakan aktivitas targeting, prospecting, pemasaran pembiayaan, dana dan jasa (banking solution) terhadap nasabah/calon nasabah serta aktivitas prescreening, melalui koordinasi dengan Account Manager dan pihak lain, dalam rangka pencapaian target sales pembiayaan BNI Syariah
  • Membantu dan berkoordinasi dengan Account Manager dalam melakukan hubungan dengan nasabah/calon nasabah
  • Mengelola dan melakukan aktivitas analisa pembiayaan, melalui koordinasi dengan Account Manager dan atau pihak terkait
  • Bersama Account Manager melakukan pemantauan nasabah yang menjadi kelolaannya


Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1 dari Semua jurusan
  • Pengalaman minimal 3 tahun di bidang pembiayaan produktif komersial
  • Memiliki kemampuan membaca laporan keuangan dengan baik
  • Memiliki kemampuan dalam melaksanakan analisa keuangan, business process dan melakukan proyeksi atas kinerja keuangan nasabah/calon nasabah
  • Dapat bekerja dengan target dan bekerjasama dengan tim maupun individu
  • Mampu berkomunikasi dan mempresentasikan hasil kerja dengan baik
  • Bersedia dan memiliki kamauan tinggi untuk bekerja keras
  • Lebih disukai yang mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris baik secara lisan maupun formal (surat menyurat)



PROPERTY PROJECT PLANNING MANAGER

  • Melakukan pengurusan ijin pengembangan proyek Griya Swakarya
  • Melakukan monotoring jawal proyek Griya Swakarya
  • Membuat RAB untuk proyek Griya Swakarya
  • Melakukan analisa penyusunan design proyek Griya Swakarya


Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Sipil/Arsitek
  • Pengalaman minimal 5 tahun di bidang yang sama
  • Memiliki motivasi untuk mengembangkan pembiayaan perbankan syariah
  • Memiliki pengalaman negosiasi dan menyusun program kerjasama dengan pihak developer
  • Mampu berkomunikasi yang baik dengan pihak eksternal (instansi perizinan terkait, dll)
  • Mampu mempersentasikan hasil kerja dengan baik



PROPERTY PROJECT EXECUTION MANAGER/OFFICER

  • Melakukan kerjasama dengan vendor (kontraktor, arsitek, dll) proyek Griya Swakarya
  • Melakukan monitoring pelaksanaan pembangunan proyek Griya Swakarya baik dari waktu maupun kualitas


Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Sipil/Arsitek diutamakan laki-laki
  • Pengalaman minkmal 5 tahun di bidang yang sama untuk posisi manager
  • Pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama untuk posisi officer
  • Memiliki motivasi untuk mengembangkan pembiayaan perbankan syariah
  • Mampu berkomunikasi untuk mengembangkan pembiayaan perbankan syariah
  • Mampu berkomunikasi dan negosiasi yang baik dengan pihak eksternal (lingkungan/warga sekitar, LSM, dll)
  • Mampu menyelesaikan permasalahan dan mempersentasikan hasil kerja dengan baik
  • Memiliki sense of business dan jiwa leadership yang baik


Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja Bank BNI 46 Syariah yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja Bank BNI 46 Syariah terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://www.bnisyariah.co.id

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja Bank BNI 46 Syariah di atas paling lambat :  13 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2jGG0C2
via IFTTT

Lowongan Kerja BUMN Perkebunan Nusantara XII

PT Perkebunan Nusantara XII yang disebut PTPN XII adalah Perseroan Terbatas dengan komdalam jabatan kepemilikan sahamnya meliputi Negara 10% dan PT Perkebunan Nusantara III (Persero) 90%. PTPN XII didirikan berdasarkan Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 17 Tahun 1996 tentang Peleburan PT Perkebunan Nusantara XXIII (Persero), PT Perkebunan Nusantara XXVI (Persero), dan PT Perkebunan Nusantara XXIX (Persero) yang dituangkan dalam Akta Pendirian No. 45 tanggal 11 Maret 1996, dibuat di hadapan Harun Kamil, S.H., Notaris di Jakarta dan telah disahkan Menteri Kehakiman Republik Indonesia sesuai Keputusan Nomor C2.8340 HT.01.01.Th 96 tanggal 8 Agustus 1996. Anggaran Dasar Perseroan terakhir diubah dengan Akta Nomor 32 tanggal 23 Oktober 2014 yang dibuat di hadapan Nanda Fauz Iwan, S.H., M.Kn., Notaris di Jakarta Selatan dan telah diterima pemberitahuannya oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia sesuai surat Nomor AHU-08635.40.21.2014 tanggal 19 November 2014.

Lowongan Kerja BUMN Perkebunan Nusantara XII
Lowongan Kerja BUMN Perkebunan Nusantara XII


Maksud dan Tujuan Perusahaan
Melakukan usaha di bidang agribisnis dan agri-industri serta optimalisasi pemanfaatan sumber daya perusahaan untuk menghasilkan barang dan/atau jasa yang bermutu tinggi dan berdaya saing kuat serta mendapatkan keuntungan guna meningkatkan nilai perusahaan dengan menerapkan prinsip-prinsip Perseroan Terbatas dan Good Corporate Governance.

Berikut ini perusahaan BUMN Perkebunan Nusantara XII sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru BUMN Perkebunan Nusantara XII tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan BUMN Perkebunan Nusantara XII Posisi :

KARYAWAN PKWT – BIDANG HUKUM (KODE: HKM)
Persyaratan Pencari Kerja :

  • Warga Negara Indonesia (WNI).
  • Pria / Wanita, usia maksimal 25 tahun pada 1 April 2019.
  • Minimal Sarjana (S1), lebih disukai jurusan Hukum Pidana, Hukum Perdata atau Hukum Agraria.
  • IPK minimum 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
  • Bersedia ditempatkan di semua wilayah kerja PTPN XII.
  • Kandidat dengan pengalaman sebelumnya di bidang yang relevan untuk minimal 1 tahun lebih disukai (sebagaimana dibuktikan dengan surat referensi kerja).
  • Bebas Narkoba (dibuktikan dengan sertifikat medis).
  • Tidak pernah dihukum karena kejahatan.
  • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat dari pemerintah atau badan hukum swasta.



KARYAWAN PKWT – BIDANG SISTEM INFORMASI GEOGRAFIS (KODE: GIS)
Persyaratan Pencari Kerja :

  • Warga Negara Indonesia (WNI).
  • Pria, usia maksimal 25 tahun pada 1 April 2019.
  • Minimum Diploma atau Sarjana (D3 / S1) jurusan Geografi atau Geodesi.
  • IPK minimum 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
  • Menguasai perangkat lunak pemetaan (ArcGIS dan Global Mapper).
  • Mampu melakukan dan memproses hasil pengukuran koordinat area menggunakan GPS.
  • Terampil dalam mengoperasikan GPS Geodetic dan QGIS akan menjadi keuntungan.
  • Pengetahuan operasional DJI Phantom dron dan abel untuk memproses hasilnya akan menjadi keuntungan.
  • Mampu mengembangkan pemetaan digital berbasis web yang dapat diakses secara online dengan mapserver / arcGIS Server / Gis Server akan menjadi keuntungan.
  • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat dari pemerintah atau badan hukum swasta.
  • Bersedia ditempatkan di semua wilayah kerja PTPN XII.
  • Kandidat dengan pengalaman sebelumnya di bidang yang relevan untuk minimal 1 tahun lebih disukai (sebagaimana dibuktikan dengan surat referensi kerja).
  • Bebas Narkoba (dibuktikan dengan sertifikat medis).
  • Tidak pernah dihukum karena kejahatan.
  • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat dari pemerintah atau badan hukum swasta.


Info Rekrutmen :

  • Hanya pendaftar yang memenuhi syarat dan lulus seleksi yang akan diterima sesuai dengan kuota.
  • Keputusan panitia tidak bisa diganggu gugat.



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja BUMN Perkebunan Nusantara XII yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja BUMN Perkebunan Nusantara XII terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :



Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja BUMN Perkebunan Nusantara XII di atas paling lambat : 18 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2TbujUJ
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta

PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) berdiri pada tanggal 17 Juni 2008, berbentuk badan hukum Perseroan Terbatas dengan mayoritas saham dimiliki oleh Pemerintah Provinsi DKI Jakarta (struktur kepemilikan: Pemprov DKI Jakarta 99.98%, PD Pasar Jaya 0.02%)​. PT MRT Jakarta memiliki ruang lingkup kegiatan di antaranya untuk pengusahaan dan pembangunan prasarana dan sarana MRT, pengoperasian dan perawatan (operation and maintenance/O&M) prasarana dan sarana MRT, serta pengembangan dan pengelolaan properti/bisnis di stasiun dan kawasan sekitarnya, serta Depo dan kawasan sekitarnya.


Lowongan Kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta
Lowongan Kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta

PT MRT Jakarta pada awal pembentukannya dalam rencana pembangunan MRT di Jakarta sesungguhnya sudah dirintis sejak tahun 1985. Namun, saat itu proyek MRT belum dinyatakan sebagai proyek nasional. Pada tahun 2005, Presiden Republik Indonesia menegaskan bahwa proyek MRT Jakarta merupakan proyek nasional. Berangkat dari kejelasan tersebut, dengan demikian Pemerintah Pusat dan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta mulai bergerak dan saling berbagi tanggung jawab. Pencarian dana disambut oleh Pemerintah Jepang yang bersedia memberikan pinjaman.

Pada 28 November 2006 penandatanganan persetujuan pembiayaan Proyek MRT Jakarta dilakukan oleh Gubernur Japan Bank for International Cooperation (JBIC) Kyosuke Shinozawa dan Duta Besar Indonesia untuk Jepang Yusuf Anwar. JBIC pun mendesain dan memberikan rekomendasi studi kepada Pemerintah Provinsi DKI Jakarta. Telah disetujui pula kesepakatan antara JBIC dan Pemerintah Indonesia, untuk menunjuk satu badan menjadi satu pintu pengorganisasian penyelesaian proyek MRT ini.

Alamat kontak perusahaan :
PT MRT Jakarta
Wisma Nusantara Lt. 21
Jln. MH Thamrin 59
Jakarta 10350 – Indonesia
Telp. (+62-21) 390 6454

Berikut ini perusahaan PT Mass Rapid Transit Jakarta sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Mass Rapid Transit Jakarta tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Mass Rapid Transit Jakarta Posisi :

PROJECT ENGINEER
Gambaran Pekerjaan :
  • Menyusun draft rencana eksekusi proyek konstruksi
  • Melakukan penyusunan laporan perkembangan konstruksi dan penanganan terhadap perubahan project scope
  • Melakukan review terhadap inception design report (IDR) dan technical design report (TDR)
  • Menyusun draft project completion reportdan melakukan kegiatan-kegiatan dalam rangka serah terima pekerjaan konstruksi 1 (BAST 1)
  • Melakukan pemeliharaan dan/atau perbaikan hasil akhir pekerjaan, serta penyusunan closing kontrak (BAST2)
  • Melakukan identifikasi kebutuhan pembinaan dan penilaian serta evaluasikinerja penyedia barang/jasa terkait konstruksi 1
  • Bekerja satu divisi dengan Tim untuk mendukung proses bisnis
  • Evaluasi kerja secara berkala
  • Menyelesaikan masalah yang mucul dan menawarkan solusi
  • Mengambil keputusan yang tepat dengan pekerjaan atau target
  • Beradaptasi dengan cepat pada ritme pekerjaan
  • Membangun komunikasi yang efektif dengan tim
  • Berkoordinasi dengan Divisi/Departement lain
  • Menjaga relasi yang baik dengan pihak eksternal perusahaan
  • Mampu memonitor kualifikasi diri sendiri dan tim dalam pekerjaan


Persyaratan Pencari Kerja :
  • Pendidikan min. S1
  • Berasal dari jurusan :
  • Teknik Sipil
  • Teknik Elektro
  • Teknik Mesin
  • Teknik Arsitektur
  • Diutamakan pengalaman kerja di bidang kontruksi, khususnya dibidang Menejemen Proyek
  • Mahir menggunakan Microsoft Office termasuk Excel, Word dan Outlook
  • Mahir dalam melakukan perencanaan, penyelaksanaan masalah, negoisasi, dan mampu berorganisasi
  • Mempunyai jiwa kepemimpinan, team-building, dan kemampuan komunikasi yang baik
  • Mempunyai kemampuan komunikasi, dedikasi, energi, dan semangat yang baik
  • Warga negara Indonesia
  • Bersedia bekerja di Jakarta
  • Berbahasa Indonesia dan Inggris aktif


CONTRACT ENGINEER
Gambaran Pekerjaan :
  • Melakukan estimasi biaya untuk penyusunan bill of item (BOI)
  • Menyusun engineering estimate, termasuk material take off (MTO) dan bill of quantity
  • Mengikuti proses negosiasi dan melakukan review terhadap penyusunan kontrak/perjanjian kerjasama proyek
  • Membuat draft & review kontrak, sesekali menambahkan mengganti dan mengembangkan kalimat yang ada dalam kontrak sesuai spesifikasi vendor
  • Menangani permasalahan yang timbul di kontrak
  • Memberikan saran terhadap claim pada kontrak
  • Menyusun kontrak dan memastikan kontrak itu di tanda tangani oleh berbagai macam Pemegang Saham, termasuk klien, sub kontraktor, Menejer Proyek dan pemerintah.
  • Menjaga kerahasiaan dan rekam kontrak yang ada, serta menyusun dengan sistematika
  • Melaporkan ke Kepala Departemen
  • Bekerja satu divisi dengan Tim untuk mendukung proses bisnis
  • Evaluasi kerja secara berkala
  • Menyelesaikan masalah yang mucul dan menawarkan solusi
  • Mengambil keputusan yang tepat dengan pekerjaan atau target
  • Beradaptasi dengan cepat pada ritme pekerjaan
  • Membangun komunikasi yang efektif dengan tim
  • Berkoordinasi dengan Divisi/Departement lain
  • Menjaga relasi yang baik dengan pihak eksternal perusahaan
  • Mampu memonitor kualifikasi diri sendiri dan tim dalam pekerjaan


Persyaratan Pencari Kerja :
  • Pendidikan S1
  • Berasal dari jurusan :
  • Teknik Sipil
  • Teknik Elektro
  • Teknik Mesin
  • Teknik Arsitektur
  • Diutamakan pengalaman kerja di bidang kontruksi, khususnya dibidang Menejemen Proyek
  • Memiliki pengetahuan gambaran umum kontrak FIDIC
  • Mahir menggunakan Microsoft Office termasuk Excel, Word dan Outlook
  • Mahir dalam melakukan perencanaan, penyelaksanaan masalah, negoisasi, dan mampu berorganisasi
  • Mempunyai jiwa kepemimpinan, team-building, dan kemampuan komunikasi yang baik
  • Mempunyai kemampuan komunikasi, dedikasi, energi, dan semangat yang baik
  • Warga negara Indonesia
  • Bersedia bekerja di Jakarta
  • Berbahasa Indonesia dan Inggris aktif


Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta di atas paling lambat : 30 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2G4ilXN
via IFTTT

Lowongan Kerja Bank Bukopin

Bank Bukopin merupakan bank swasta terkenal di Indonesia, bank ini berdiri sejak tanggal 10 Juli 1970 dan menfokuskan diri pada segmen UMKMK, pada sampai saat ini bank ini telah tumbuh dan berkembang menjadi bank yang masuk ke kelompok bank menengah di Indonesia dari sisi aset.
Seiring dengan terbukanya peluang dan peningkatan kemampuan melayani kebutuhan masyarakat yang lebih luas, Bank Bukopin telah mengembangkan usahanya ke segmen komersial dan konsumer. Ketiga segmen ini merupakan pilar bisnis Bank Bukopin, dengan pelayanan secara konvensional maupun syariah, yang didukung oleh sistem pengelolaan dana yang optimal, kehandalan teknologi informasi, kompetensi sumber daya manusia dan praktek tata kelola perusahaan yang baik. Landasan ini memungkinkan Bank Bukopin melangkah maju dan menempatkannya sebagai bank kredibel.

Lowongan Kerja Bank Bukopin
Lowongan Kerja Bank Bukopin


Bank Bukopin dalam kinerja operasionalnya kini telah didukung oleh lebih dari 280 kantor yang tersebar di 22 provinsi di seluruh Indonesia yang terhubung secara real time on-line. Bank Bukopin juga telah membangun jaringan micro-banking yang diberi nama “Swamitra”, yang kini berjumlah 543 outlet, sebagai wujud program kemitraan dengan koperasi dan lembaga keuangan mikro. Dengan struktur permodalan yang semakin kokoh sebagai hasil pelaksanaan Initial Public Offering (IPO) pada bulan Juli 2006, Bank Bukopin terus mengembangkan program operasionalnya dengan menerapkan skala prioritas sesuai strategi jangka pendek yang telah disusun dengan matang. Penerapan strategi tersebut ditujukan untuk menjamin dipenuhinya layanan perbankan yang komprehensif kepada nasabah melalui jaringan yang terhubung secara nasional maupun internasional, produk yang beragam serta mutu pelayanan dengan standar yang tinggi.


Alamat kantor perusahaan :
PT. Bank Bukopin, Tbk
Jl. MT. Haryono Kav. 50-51
Jakarta 12770
Telp. +6221 798 8266, 798 9837
Fax. +6221 798 0625, 798 0238, 798 0244


Berikut ini perusahaan Bank Bukopin sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru Bank Bukopin tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan Bank Bukopin Posisi :

STAF IT PROGRAMMER
Gambaran Pekerjaan :

  • Bertanggung jawab dalam pengembangan aplikasi berbasis java, AS 400, dan mobile banking berikut maintenance aplikasi tersebut. Hal ini guna membantu kelancaran operasional unit bisnis, unit operasi, maupun unit pendukung yang terkait.


Persyaratan Pencari Kerja :

  • Fresh Graduate / experience
  • IPK Minimal 3.0
  • Usia Maksimal 30 Tahun
  • Lulusan S1 Teknik informatika
  • Memiliki pengetahuan di bidang IT seperti: Java, SQL, PHP, AS 400 (RPG),
  • Menguasai pemrograman di Android, Iphone, Blackberry, Windows phone.


STAF DESAIN GRAFIS
Gambaran Pekerjaan :

  • Bertanggung jawab dalam merancang program komunikasi untuk produk dan layanan Bank Bukopin melalui aktivitas Above The Line dan Below The Line dalam rangka meningkatkan brand image Bank Bukopin sebagai bank yang Sehat, Modern, ber-Teknologi Tinggi dan pemahaman khalayak (nasabah dan non nasabah) atas produk Bank Bukopin guna mendukung peningkatan penjualan produk-produk tersebut.


Persyaratan Pencari Kerja :

  • Fresh Graduate / Experience
  • Pendidikan minimal lulusan Strata-1 (S-1) diutamakan jurusan Komunikasi / Desain Komunikasi Visual
  • Usia maksimal 27 Tahun
  • Memiliki pengetahuan tentang keuangan dan produk perbankan
  • Memiliki interpersonal skill yang baik
  • Berpenampilan menarik- Bersedia bekerja di wilayah Pancoran, Jakarta Selatan



Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja Bank Bukopin yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja Bank Bukopin terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://www.bukopin.co.id


Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja Bank Bukopin di atas paling lambat : 29 April 2019


from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2ekrWMX
via IFTTT