Lowongan SMA/SMK Terbaru: Hasil penelusuran untuk lowongan bagian umum

Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan bagian umum. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan

Lowongan Kerja PT Asuransi MSIG Indonesia

PT Asuransi MSIG Indonesia merupakan bagian dari MS&AD Insurance Group, kami adalah perusahaan asuransi umum patungan terbesar di Indonesia yang telah beroperasi selama 40 tahun dan terus-menerus berkembang setiap tahunnya.Berbekal pengalaman dalam memberikan selalu yang terbaik, kami membawa nilai-nilai kami berakar jauh lebih mendalam. Kami melihat jauh disegala hal yang diasuransikan dan mendapati segala sesuatu mempunyai hati.

Menggabungkan praktik terbaik di tingkat lokal maupun global, anak-anak perusahaan inti dan afiliasi dari MSIG Holdings (Asia) Pte. Ltd yang tersebar di ASEAN dan Hong Kong ("MSIG") telah menyediakan solusi asuransi umum selama lebih dari 100 tahun. Sebagai perusahaan asuransi terkemuka yang didirikan dengan perspektif jangka panjang, MSIG bertujuan untuk menawarkan solusi asuransi yang efektif, efisien dan mudah dipahami; disampaikan dengan layanan yang aktif dan tulus. Di seluruh kawasan regional, 4,300 karyawan kami melangkah lebih jauh untuk menambahkan nilai pada bisnis dan gaya hidup pelanggan kami dan menginspirasikan keyakinan pada mereka.

Lowongan Kerja PT Asuransi MSIG Indonesia

MSIG didukung oleh dasar yang kokoh dan warisan yang kaya dari Asuransi Mitsui Sumitomo Company, Limited, sebuah perusahaan asuransi yang telah mapan dengan peringkat keuangan yang kuat dari lembaga pemeringkat terkemuka, termasuk Standard & Poor’s dan Moody`s. Saat ini MSIG adalah salah satu dari sedikit asuransi umum asing yang memiliki perwakilan di setiap negara ASEAN, bukti dari kekuatan dan jangkauannya. MSIG juga mendapatkan manfaat sebagai bagian dari dari MS&AD Insurance Group - salah satu kelompok asuransi umum terbesar di dunia.

Berikut ini perusahaan PT Asuransi MSIG Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Asuransi MSIG Indonesia tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Asuransi MSIG Indonesia Posisi :

MARKETING CORPORATE

Persyaratan Pencari Kerja :

Usia maksimal 30 tahun.
Calon harus memiliki setidaknya Diploma (D3), Gelar Sarjana (S1), bidang apa pun.
Memiliki pengalaman 1-3 tahun diutamakan dalam Pemasaran Perusahaan Asuransi Umum
IPK minimal 2,75 (dari rentang 0 - 4).
Komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
Terawat dengan baik
Mampu mengoperasikan komputer dari Microsoft Office dengan keterampilan tingkat menengah atau atas.
Pekerja keras dan mampu bekerja di bawah jadwal dan batasan waktu yang ketat.
Memiliki kepribadian yang selaras dengan orientasi berikut nilai-nilai MSIG: Fokus pada Pelanggan, Integritas, Kerja Tim, Inovasi, dan Profesionalisme dan kepribadian merek MSIG: Aktif, Percaya Diri, Efisien, dan Tulus.
Posisi penuh waktu tersedia.

PROGRAMMER

Persyaratan Pencari Kerja :

Maximum 36 years old
S1 degree majoring Informatics Engineering, Computer Science or any related fields
Experience minimum 4 years in same position and experience working in General Insurance will be value added.
Skill on PHP, Microsoft Office, Microsoft Access, ASP, ASP.NET, MySQL, SQL Server, JAVA Script with intermediate or upper level skills
GPA minimum 2.75 (from 0 – 4 range)
Good communication in English, both verbal and written
Computer literate of Microsoft Office with intermediate or upper level skills
Hard worker and able to work under tight schedule and time limit
Having personality aligning with the orientation following MSIG values:
Customer Focused, Integrity, Team Work, Innovation, and Professionalism and MSIG brand personality: Active, Confident, Efficient, and Sincere.

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja PT Asuransi MSIG Indonesia yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Asuransi MSIG Indonesia terbaru Januari 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://msigindonesia.urbanhire.com

Pendaftaran lowongan kerja PT Asuransi MSIG Indonesia di atas paling lambat : Januari 2019

from Info Lowongan Kerja Terbaru Januari 2019 | Lokerjobindo.com http://bit.ly/2BYB5pu
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Jasindo

Lokerjobindo.com, Informasi Lowongan Kerja berikut ini berasal dari perusahaan :

PT Jasindo ( Persero ) atau Asuransi Jasa Indonesia adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang asuransi. Pembentukan PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) merupakan bagian penting dari perjalanan sejarah bangsa dan tanah air Indonesia. Sejarah tersebut bermula pada tahun 1845 ketika dilaksanakannya nasionalisasi atas NV Assurantie Maatschappij de Nederlander, sebuah perusahaan Asuransi Umum milik kolonial Belanda, dan Bloom Vander, perusahaan Asuransi Umum Inggris yang berkedudukan di Jakarta. Sebagai salah satu BUMN yang memiliki kinerja usaha gemilang di Indonesia, seluruh saham PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) dimiliki oleh Negara Republik Indonesia. Apalagi, perjalanan waktu telah membuktikan bahwa PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) memang memiliki pengalaman yang mumpuni, panjang dan matang di bidang Asuransi Umum bahkan sejak era kolonial.

Lowongan Kerja PT Jasindo

PT Jasindo dengan memiliki citra pengalaman dan kemampuan tersebut mengundang decak kagum dan telah pula diakui oleh badan pemeringkat internasional yaitu Standard and Poor’s untuk kategori Claim Paying Ability pada tahun 1997 dengan peringkat BBB. Selanjutnya, di tahun 2009, Asuransi Jasindo kembali mendapatkan pengakuan sebagai satu-satunya perusahaan Asuransi Umum nasional yang memperoleh rating dari badan pemeringkat internasional AM Best yang berbasis di Hongkong dan Amerika Serikat, untuk kategori Financial Strength Ability (Stable Outlook) dengan peringkat B++ dan Issuer Credit Ability (Stable Outlook) dengan peringkat BBB.

VISI

Menjadi Perusahaan Asuransi Terpercaya dan Terandal

MISI

Menyelenggarakan Usaha Asuransi Dengan Pelayanan Prima dan Tetap Menjaga Kemampulabaan yang Berkesinambungan.

Alamat kontak :

PT Asuransi Jasa Indonesia ( Jasindo )

Jl. Let. Jend. M.T. Haryono Kav. 61

Jakarta 12041, Indonesia

Telp : 021- 798 7908

Fax : 021- 797 1015

Berikut ini perusahaan PT Jasindo sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Jasindo tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Jasindo Posisi :

BUSINESS BANKING DEVELOPMENT AGENT KC CIREBON

Gambaran Pekerjaan :

Mencari nasabah baru dan potensial, membina bisnis nasabah existing dan mempertahankan hubungan profesional dengan nasabah perbankan.
Memahami keinginan dan memenuhi kebutuhan nasabah dan/atau calon nasabah
Memantau dan berkoordinasi dalam segala hal aktivitas yang berkaitan dengan akun nasabah (menemui nasabah, meeting, dll)
Berkoordinasi dengan unit teknik, keuangan dan pemasaran di Kantor Cabang
Membuat laporan produksi pencapaian bulanan

Persyaratan Pencari Kerja :

Pendidikan min. D3
Usia max. 32 tahun
Berpenampilan dan berkepribadian yang menarik
Pandai berkomunikasi, sopan dan Jujur
Mempunyai jaringan / network yang luas
Mampu bekerja secara mobile dan terbiasa dengan target
Diutamakan memiliki pengalaman marketing dalam industri asuransi kerugian dan perbankan
Diutamakan dapat mengemudikan kendaraan (memiliki SIM A dan / atau SIM C)

Info Rekrutmen :

Pendaftaran paling lambat tanggal 7 September 2018
Hanya kandidat terpilih yang akan dipanggil untuk mengikuti tes seleksi
Pencari Kerja yang lulus tes seleksi akan ditempatkan di Cirebon

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja PT Jasindo yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Jasindo terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://www.jobstreet.co.id

Pendaftaran lowongan kerja PT Jasindo di atas paling lambat : Jumat, 07 September 2018

from Lokerjobindo.com Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2018 https://ift.tt/2M7tnRh
via IFTTT

Lowongan Kerja LPEI

Lokerjobindo.com, Informasi Lowongan Kerja berikut ini berasal dari perusahaan :

LPEI meruapakan singkatan dari Lembaga Pembiayaan Ekspor Indonesia atau yang biasa disebut sebagai Indonesia Eximbank atau adalah lembaga keuangan khusus milik Pemerintah Republik Indonesia yang berdiri berdasarkan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 2 Tahun 2009 tentang Lembaga Pembiyaaan Ekspor Indonesia. LPEI atau Indonesia Eximbank didirikan untuk melakukan Pembiayaan Ekspor Nasional (PEN) yang diberikan dalam bentuk Pembiayaan, Penjaminan, Asuransi, dan Jasa Konsultasi kepada badan usaha baik badan usaha yang berbentuk badan hukum maupun tidak berbadan hukum termasuk perorangan, baik konvensional maupun berdasarkan prinsip syariah. Badan usaha yang dimaksud dapat berdomisili di dalam maupun di luar wilayah Negara Republik Indonesia. Indonesia Eximbank yang mulai beroperasi pada tanggal 1 September 2009 berdasarkan Keputusan Menteri Keuangan tentang Penetapan Tanggal Operasionalisasi Lembaga Pembiayaan Ekspor Indonesia.

Lowongan Kerja BUMN LPEI

LPEI memiliki modal awal empat triliun Rupiah. Modal tersebut merupakan kekayaan negara yang dipisahkan dan tidak terbagi atas saham. Dalam hal modal Indonesia Eximbank menjadi berkurang dari modal awal tersebut, Pemerintah menutup kekurangan tersebut dari dana APBN berdasarkan mekanisme yang berlaku. Penambahan modal Indonesia Eximbank untuk menutup kekurangan modal ditetapkan dengan Peraturan Pemerintah. Surplus yang diperoleh Indonesia Eximbank dalam kurun waktu 1 (satu) tahun kegiatan digunakan untuk: cadangan umum, cadangan tujuan, jasa produksi dan tantiem, serta bagian laba Pemerintah. Cadangan umum dan cadangan tujuan dialokasikan sebesar 90% (sembilan puluh persen) dari surplus sedangkan sisanya yang 10% (sepuluh persen) dialokasikan untuk jasa produksi dan tantiem serta bagian laba Pemerintah yang ditetapkan oleh Menteri Keuangan. Per 31 Desember 2015, Indonesia Eximbank memiliki total 5 jaringan kantor yang terdiri dari 1 (satu) kantor pusat di Jakarta dan 4 (empat) kantor cabang yang terletak di Medan, Surabaya, Makassar, dan Solo.

VISI

Menjadi Eximbank yang terpercaya dan mampu mendorong peningkatan kinerja ekspor nasional melalui penyediaan Pembiayaan, Penjaminan, Asuransi, dan Jasa Konsultasi yang terencana dan berkesinambungan.

MISI

Membantu peningkatan dan pengembangan produk ekspor nasional yang unggul dan berdaya saing tinggi melalui pemberian pembiayaan dan penjaminan di dalam dan di luar negeri, serta penyediaan asuransi ekspor dan jasa konsultasi bagi eksportir.

Turut mendorong pengembangan usaha kecil dan menengah untuk mengembangkan produk yang berorientasi ekspor.

Berikut ini perusahaan LPEI sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru LPEI tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan LPEI Posisi :

INTERNSHIP PROGRAM INDONESIA EXIMBANK (KODE : INTERN-LPEI)

Persyaratan Pencari Kerja :

USIA max. 25 tahun
Pendidikan S1 Semua Jurusan
Pengalaman kerja tidak diutamakan
Fresh graduate dipersilakan mendaftar
Mampu mengoperasikan komputer (MS Word, Excel, dan PowerPoint)
Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tertulis
Pekerja keras dan mampu bekerja di bawah tekanan
Mampu bekerja dalam kerja tim dan bersosialisasi dengan orang lain
Bersedia ditempatkan di:
Surabaya
Surakarta
Medan
Makassar

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja LPEI yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja LPEI terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Email ke alamat di bawah ini :

recruitment@indonesiaeximbank.go.id

Cantumkan Kode Dalam Jabatan pada subject email

Sumber : http://www.indonesiaeximbank.go.id

Pendaftaran lowongan kerja LPEI di atas paling lambat : Jumat, 31 Agustus 2018

from Lokerjobindo.com Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2018 https://ift.tt/2vQTd1o
via IFTTT

Lowongan Kerja Asuransi Astra

PT. Asuransi Astra Buana atau sering dikenal sebagai Asuransi Astra adalah salah satu subsidiari PT Astra International yang bergerak dalam bidang asuransi. Perusahaan telah berkomitmen untuk menjadi perusahaan yang memberikan keamanan dan kenyamanan terus dijaga dengan memberikan pelayanan terbaik dan dukungan sumber daya dan sistem yang berkualitas selama lebih dari setengah abad. Perusahaan ini telah hadir melayani pelanggan sejak 12 September 1956, sampai dengan saat ini perusahaan tumbuh menjadi perusahaan asuransi umum yang memiliki dalam jabatan keuangan yang kuat. Asuransi Astra juga senantiasa melayani pelanggan korporasi dan retail dengan profesional dan penuh dedikasi melalui kantor cabang yang tersebar di seluruh Indonesia. Sederet hal tersebut merupakan bagian dari peningkatan inovasi yang tak pernah berhenti kami lakukan.

Lowongan Kerja Asuransi Astra

Asuransi Astra dalam kinerjanya telah diakui oleh masyarakat Indonesia dengan meraih berbagai penghargaan yang diterima. Penghargaan tersebut diantaranya Platinum-Indonesia Best Brand Award (2002-2013), Service Quality Award (2007, 2009-2013), Top Brand (2007-2013), Indonesia’s Most Admired Company (2007-2013), Greatest Brand of the Decade, Diamond-Indonesia’s Customer Satisfaction Award (2006-2010, 2012-2013), Asuransi Umum terbesar berdasarkan Premi Netto dan Laba Bersih 2010 versi Majalah Investor, Best General Insurance 2012 kategori kelompok ekuitas Rp750 miliar ke atas versi Majalah Media Asuransi, Asuransi Umum dengan kriteria Sangat Bagus dalam Infobank Award 2013, Bisnis Indonesia Insurance Award 2012, Social Media Award 2012, dan Digital Brand of The Year 2013.

Berikut ini perusahaan Asuransi Astra sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru Asuransi Astra tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan Asuransi Astra Posisi :
Survey Garda Siaga Analyst

Gambaran Pekerjaan:

Analyze, manage improvement project in survey dan Garda Siaga (Garda Siaga is an emergency assistance service on the road for Garda Medika and Garda Oto customers) area.

Persyaratan Pencari Kerja:

Minimum Bachelor's Degree in Engineering, Mathematics, Statistics
Dynamic team player, self-motivated and pleasant personality
Detail oriented and proven superior communication skills
Experience manage improvement project
Excellent In Microsoft Office & Statistic
Positions available in our Headquarter Office - Jakarta

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja Asuransi Astra dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja Asuransi Astra terbaru Januari 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Website ke alamat di bawah ini :

https://www.jobstreet.co.id

Pendaftaran lowongan kerja Asuransi Astra di atas paling lambat : 31 Januari 2019

from Info Lowongan Kerja Terbaru Januari 2019 | Lokerjobindo.com http://bit.ly/1RrEelp
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Kereta Commuter Indonesia

PT Kereta Commuter Indonesia sebelumnya bernama PT KAI Commuter Jabodetabek yang sejak tanggal 19 September 2017 telah berganti nama merupakan salah satu anak perusahaan di lingkungan PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang mengelola KA Commuter Jabodetabek dan sekitarnya. KCJ dibentuk sesuai dengan Inpres No. 5 tahun 2008 dan Surat Menteri Negara BUMN No. S-653/MBU/2008 tanggal 12 Agustus 2008. Perubahan nama menjadi KCI tertuang dalam risalah Rapat Umum Pemegang Saham pada tanggal 7 September 2017 yang juga telah mendapat Persetujuan Menteri Hukum dan HAM Republik Indonesia atas Perubahan Anggaran Dasar Perseroan Terbatas dengan Nomor Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia No.AHU-0019228.AH.01.02.Tahun 2017 tanggal 19 September 2017. Pembentukan anak perusahaan ini berawal dari keinginan para stakeholdernya untuk lebih fokus dalam memberikan pelayanan yang berkualitas dan menjadi bagian dari solusi masalah transportasi perkotaan yang semakin kompleks. Perseroan ini resmi menjadi anak perusahaan PT KERETA API INDONESIA (Persero) sejak tanggal 15 September 2008.

Lowongan Kerja PT Kereta Commuter Indonesia

PT Kereta Commuter Indonesia Memulai modernisasi angkutan KRL pada tahun 2011 dengan menyederhanakan rute yang ada menjadi lima rute utama, penghapusan KRL ekspres, penerapan kereta khusus wanita, dan mengubah nama KRL ekonomi-AC menjadi kereta Commuter Line. Proyek ini dilanjutkan dengan renovasi, penataan ulang, dan sterilisasi sarana dan prasarana termasuk jalur kereta dan stasiun kereta yang dilakukan bersama PT KAI (persero) dan Pemerintah. Pada 1 Juli 2013. KCI mulai menerapkan sistem tiket elektronik (E-Ticketing) dan sistem tarif progresif. Penerapan dua kebijakan ini menjadi tahap selanjutnya dalam modernisasi KRL Jabodetabek.

PT Kereta Commuter Indonesia hingga Agustus 2017 telah memiliki 758 unit KRL, dan akan terus bertambah. Sepanjang tahun 2016, KCI telah melakukan penambahan armada sebanyak 60 kereta. Hal ini untuk memenuhi permintaan penumpang yang terus bertambah dari waktu ke waktu. Hingga Agustus 2017, rata-rata jumlah pengguna KRL per hari mencapai 993.804 pengguna pada hari kerja, dengan rekor jumlah pengguna terbanyak yang dilayani dalam satu hari adalah 1.065.522. Sebagai operator sarana, kereta Commuter Line yang dioperasikan KCI saat ini melayani 75 stasiun di seluruh Jabodetabek, Banten dan Cikarang dengan jangkauan rute mencapai 418,5 km. Dengan mengusung semangat dan semboyan Best Choice for Urban Transport , KCI saat ini terus bekerja keras untuk memenuhi target melayani 1,2 juta penumpang per hari dengan kekuatan armada KRL hingga 1.450 unit pada tahun 2019.

Berikut ini perusahaan PT Kereta Commuter Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Kereta Commuter Indonesia tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Kereta Commuter Indonesia Posisi :

ASSISTANT MANAGER HUKUM LITIGASI
Persyaratan Khusus:

Pendidikan Lulusan S1 pada Jurusan Ilmu Hukum;
Program studi Akreditasi “A” (Perguruan tinggi swasta), atau “B” (Perguruan tinggi negeri) dengan IPK minimal 2,95 (dua koma Sembilan lima);
Pria/Wanita usia minimal 28 maksimal 50 tahun pada saat pengumuman ini ditayangkan;
Memiliki :
Kemampuan Bahasa Inggris lisan dan tulisan yang dibuktikan dengan Sertifikat Hasil Tes Kemampuan Bahasa Inggris yang masih berlaku (skor minimal 500 TOEFL);
Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang Hukum dan menempati posisi sebagai Assistant Manager minimal 4 tahun, dibuktikan dengan surat keterangan telah bekerja dengan baik, yang ditandatangan oleh pejabat minimal setingkat Kepala Bagian dari Unit yang membidangi Sumber Daya Manusia.

Persyaratan Umum :

Warga Negara Indonesia;
Sehat jasmani dan rohani;
Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Kepolisian yang masih berlaku;
Tidak bertato dan bertindik bagi pria;
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan yang telah memiliki kekuatan hukum tetap;
Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Aparatur Sipil Negara, TNI/POLRI atau institusi lainnya;
Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba/psikotropika dibuktikan dengan Surat Keterangan dari instansi yang berwenang;
Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan Pegawai Perusahaan pada saat diterima sebagai Pegawai Perusahaan;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan yang dibuktikan dengan Surat Pernyataan bertanda tangan di atas materai 6000.

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT Kereta Commuter Indonesia yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Kereta Commuter Indonesia terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://recruitment.krl.co.id

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)

Pendaftaran lowongan kerja PT Kereta Commuter Indonesia di atas paling lambat : 11 April 2019

from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2ENaNtj
via IFTTT

Lowongan Kerja BUMN PT TELKOM

PT Telekomunikasi Indonesia Tbk (Persero) biasa disebut PT Telkom Indonesia atau Telkom saja adalah perusahaan milik negara (BUMN) yang bergerak dalam bidang informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. Telkom mengklaim sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dengan jumlah pelanggan telepon tetap sebanyak 15 juta dan pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta. Telkom merupakan salah satu BUMN yang sahamnya saat ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (52,47%), dan 47,53% dimiliki oleh Publik, Bank of New York, dan Investor dalam Negeri[1]. Telkom juga menjadi pemegang saham mayoritas di 13 anak perusahaan, termasuk PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel). Pada tanggal 14 November 1995 dilakukan Penawaran Umum Perdana saham Telkom. Sejak itu saham Telkom tercatat dan diperdagangkan di Bursa Efek Jakarta (BEJ) dan Bursa Efek Surabaya (BES) (keduanya sekarang bernama Bursa Efek Indonesia (BEI)), Bursa Saham New York (NYSE) dan Bursa Saham London (LSE).

Lowongan Kerja BUMN PT TELKOM

PT TELKOM juga memiliki saham yang juga diperdagangkan tanpa pencatatan di Bursa Saham Tokyo. Jumlah saham yang dilepas saat itu adalah 933 juta lembar saham. Tahun 1999 ditetapkan Undang-undang Nomor 36 Tahun 1999 tentang Telekomunikasi. Sejak tahun 1989, Pemerintah Indonesia melakukan deregulasi di sektor telekomunikasi dengan membuka kompetisi pasar bebas. Dengan demikian, Telkom tidak lagi memonopoli telekomunikasi Indonesia. Tahun 2001 Telkom membeli 35% saham Telkomsel dari PT Indosat sebagai bagian dari implementasi restrukturisasi industri jasa telekomunikasi di Indonesia yang ditandai dengan penghapusan kepemilikan bersama dan kepemilikan silang antara Telkom dan Indosat. Sejak bulan Agustus 2002 terjadi duopoli penyelenggaraan telekomunikasi lokal. Pada 23 Oktober 2009, Telkom meluncurkan “New Telkom” (“Telkom baru”) yang ditandai dengan penggantian identitas perusahaan.

Telkom Group adalah satu-satunya BUMN telekomunikasi serta penyelenggara layanan telekomunikasi dan jaringan terbesar di Indonesia. Telkom Group melayani jutaan pelanggan di seluruh Indonesia dengan rangkaian lengkap layanan telekomunikasi yang mencakup sambungan telepon kabel tidak bergerak dan telepon nirkabel tidak bergerak, komunikasi seluler, layanan jaringan dan interkoneksi serta layanan internet dan komunikasi data. Telkom Group juga menyediakan berbagai layanan di bidang informasi, media dan edutainment, termasuk cloud-based dan server-based managed services, layanan e-Payment dan IT enabler, e-Commerce dan layanan portal lainnya.

Visi
To become a leading Telecommunication, Information, Media, Edutainment and Services (“TIMES”) player in the region

Misi
Menyediakan layanan “more for less” TIMES.
Menjadi model pengelolaan korporasi terbaik di Indonesia.

Berikut ini perusahaan PT TELKOM sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT TELKOM tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT TELKOM Posisi :
REHIRE BATCH 2 - TAHAP 1 2019

Ketentuan Umum:

Peserta merupakan pensiunan normal mulai dari 1 Oktober 2017 s/d Maret 2019
Status peserta adalah sebagai karyawan dipekerjakan kembali (Rehired)
Masa kontrak maksimal 2 tahun atau kurang dari 2 tahun sesuai dengan kesepakatan
Pensiunan dapat melamar dalam program rehire maks 2 (dua) kali
Peserta mengisi form aplikasi online dan bersedia mengikuti proses seleksi lebih lanjut bagi yang memenuhi persyaratan
Peserta hanya dapat melamar pada job position yang telah ditetapkan
Peserta hanya bisa memilih 1 job position yang bisa dilamar
Peserta diperbolehkan melamar job position diluar lokasi terakhir bekerja
Peserta hanya dapat melamar pada band posisi yg sama atau 1 band dibawahnya
Segala biaya yang dikeluarkan peserta selama mengikuti seleksi menjadi tanggungan peserta

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT TELKOM dari situs lokerjobindo yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT TELKOM terbaru April 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via Website ke alamat di bawah ini :

https://rekrutmen.telkom.co.id

Seluruh proses tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.(GRATIS)
Pendaftaran lowongan kerja PT TELKOM di atas paling lambat : 18 April 2019

from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2fuk8bd
via IFTTT

Lowongan Kerja 2019 PT Astra International

Lowongan Kerja 2019, PT Astra International merupakan salah satu perusahaan multinasional memproduksi otomotif yang berkantor pusat di Jakarta. Perusahaan ini berdiri pada tahun 1957 dengan nama PT Astra International Incorporated. Akhirnya perseroan mengubah namanya menjadi PT Astra International Tbk pada tahun 1990. Perusahaan ini telah berkembang pesat dan tercatat di Bursa Efek Jakarta sejak tanggal 4 April 1990. Kepemilikan saham perusahaan dimiliki oleh Jardine Cycle & Carriage's sebesar 50,1%.

Lowongan Kerja 2019 PT Astra International

Telah lebih dari 57 tahun, Astra telah menjadi saksi pasang surut ekonomi Indonesia dan terus berkembang dengan memanfaatkan berbagai peluang bisnis berbasis sinergi yang luas dengan pihak eksternal maupun internal Group Astra. Sebagai salah satu grup usaha terbesar dengan tingkat nasional, Astra telah mampu membangun reputasi yang baik serta menjadi bagian dari keseharian dalam berbagai aspek kehidupan masyarakat di Indonesia.

Hal ini diwujudkan Astra dengan persembahan berupa ragam produk dan jasa terbaik yang ditawarkan, serta sumbangsi non-bisnis melalui program tanggung jawab sosial yang luas dalam bidang pendidikan, lingkungan, pengembangan usaha kecil dan menengah (UKM) dan kesehatan. PT. Astra International berkantor pusat di Jl. Gaya Motor Raya No. 8, Sunter II, Jakarta.

Berikut ini perusahaan PT Astra International sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Astra International tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Astra International Posisi :

LEGAL OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM

Legal Officer Development Program (“LODP”) didirikan secara eksklusif untuk membina dan mengembangkan talenta muda. Kami terus mencari individu yang cerdas yang memiliki hasrat, kecerdasan, dan dedikasi untuk menjadi bagian dari 7 Lini Bisnis kami. Trainee akan dilengkapi dengan pembelajaran yang luas, terdiri dari pelatihan di dalam kelas dari lembaga pengembangan profesional, tugas di tempat kerja, bimbingan dan pembinaan. Sesi hukum umpan balik reguler juga diselenggarakan untuk memandu setiap peserta pelatihan di seluruh skema. LODP menantang peserta pelatihan untuk berprestasi di bidang hukum melalui proyek berbasis peningkatan.

Kami percaya bahwa karyawan adalah aset berharga kami dan bahwa setiap orang di perusahaan kami adalah pemain kunci dalam membantu perusahaan mencapai tujuan. Bergabunglah dengan kami untuk tumbuh dan menjadi salah satu tim hebat kami.

Persyaratan:

Pendidikan Gelar S1 Hukum
Fresh graduate atau maksimal 2 tahun pengalaman kerja
Aktif mengikuti kegiatan organisasi di kampus
Interpersonal dan kemampuan berbicara di depan umum yang baik
Kemampuan penyelesaian masalah
Lancar berbicara dan menulis dalam bahasa Inggris

ACCOUNTING ANALYST

Sebagai Analis Akuntansi, Anda akan bertanggung jawab untuk semua fungsi akuntansi di perusahaan, seperti menangani laporan konsolidasi perusahaan keuangan, manajemen arus kas, perpajakan, atau sistem dan prosedur akuntansi.

Persyaratan:

Pendidikan gelar S1 Akuntansi
Fresh graduate atau maksimal 2 tahun pengalaman kerja
Menguasai prinsip akuntansi adalah suatu keharusan
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik

ESR ANALYST

Tanggung jawab utama Anda adalah memantau dan menerapkan bidang Lingkungan, Kesehatan, Keselamatan, dan Tanggung Jawab Sosial (EHS & SR) mengacu pada standar Astra Green Company dan Astra Friendly Company.

Persyaratan:

Pendidikan gelar S1 Teknik
Fresh graduate atau maksimal 2 tahun pengalaman kerja
Memiliki minat khusus/sangat tertarik bekerja di bidang Lingkungan, Kesehatan, Keselamatan & Tanggung Jawab Sosial (EHS & SR)
Terlibat aktif dalam kegiatan organisasi kampus
Pemikiran analitis yang baik

MT ASTRA GRADUATE PROGRAM

Persyaratan:

Pendidikan Gelar Sarjana (S1) dari Semua Jurusan (Ekonomi / Teknik Lebih disukai)
Fresh Graduate atau berpengalaman maks. 2 tahun bekerja
Minat tinggi dalam Pemasaran / Keuangan / Sumber Daya Manusia
Terintegrasi secara aktif dalam kegiatan organisasi
Pemikiran analitis yang baik, berprestasi tinggi
Keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik
Memiliki kepemimpinan yang kuat

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja PT Astra International yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Astra International terbaru Februari 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://www.astra.co.id

Pendaftaran lowongan kerja PT Astra International di atas paling lambat : Februari 2019

from Lowongan Kerja Tahun 2019 http://bit.ly/2DImIrC
via IFTTT

Lowongan Kerja PT TELKOM

Lokerjobindo.com, Informasi Lowongan Kerja berikut ini berasal dari perusahaan :

PT Telekomunikasi Indonesia Tbk (Persero) biasa disebut PT Telkom Indonesia atau Telkom saja adalah perusahaan milik negara (BUMN) yang bergerak dalam bidang informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. Telkom mengklaim sebagai perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia, dengan jumlah pelanggan telepon tetap sebanyak 15 juta dan pelanggan telepon seluler sebanyak 104 juta. Telkom merupakan salah satu BUMN yang sahamnya saat ini dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (52,47%), dan 47,53% dimiliki oleh Publik, Bank of New York, dan Investor dalam Negeri[1]. Telkom juga menjadi pemegang saham mayoritas di 13 anak perusahaan, termasuk PT Telekomunikasi Selular (Telkomsel). Pada tanggal 14 November 1995 dilakukan Penawaran Umum Perdana saham Telkom. Sejak itu saham Telkom tercatat dan diperdagangkan di Bursa Efek Jakarta (BEJ) dan Bursa Efek Surabaya (BES) (keduanya sekarang bernama Bursa Efek Indonesia (BEI)), Bursa Saham New York (NYSE) dan Bursa Saham London (LSE).

Lowongan Kerja BUMN PT TELKOM

Alamat kantor pusat perusahaan :

PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk ( PT TELKOM )

Jl. Japati No. 1

Bandung – Indonesia

Kode Pos: 40133

Telp. +62-22-4521404

Fax. +62-22-7206757

Email: corporate_comm@telkom.co.id

Telkom Group adalah satu-satunya BUMN telekomunikasi serta penyelenggara layanan telekomunikasi dan jaringan terbesar di Indonesia. Telkom Group melayani jutaan pelanggan di seluruh Indonesia dengan rangkaian lengkap layanan telekomunikasi yang mencakup sambungan telepon kabel tidak bergerak dan telepon nirkabel tidak bergerak, komunikasi seluler, layanan jaringan dan interkoneksi serta layanan internet dan komunikasi data. Telkom Group juga menyediakan berbagai layanan di bidang informasi, media dan edutainment, termasuk cloud-based dan server-based managed services, layanan e-Payment dan IT enabler, e-Commerce dan layanan portal lainnya.

Visi

To become a leading Telecommunication, Information, Media, Edutainment and Services (“TIMES”) player in the region

Misi

Menyediakan layanan “more for less” TIMES.

Menjadi model pengelolaan korporasi terbaik di Indonesia.

Berikut ini perusahaan PT Telkom sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Telkom tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Telkom Posisi :

PROGRAM REHIRE BATCH 2 2018

Persyaratan Pencari Kerja :

Pencari Kerja merupakan pensiunan normal mulai dari 1 Oktober 2017 s/d Agustus 2018
Status pencaker adalah sebagai karyawan dipekerjakan kembali (Rehired)
Masa kontrak max. 2 tahun atau kurang dari 2 tahun sesuai dengan kesepakatan
Pensiunan dapat melamar dalam program rehire max. 2 (dua) kali
Pencari Kerja mengisi form aplikasi online dan bersedia mengikuti proses seleksi lebih lanjut bagi yang memenuhi persyaratan
Pencari Kerja hanya dapat melamar pada job position yang telah ditetapkan
Pencari Kerja hanya bisa memilih 1 job position yang bisa dilamar
Pencari Kerja diperbolehkan melamar job position diluar lokasi terakhir bekerja
Pencari Kerja hanya dapat melamar pada band dalam jabatan yg sama atau 1 band dibawahnya
Segala biaya yang dikeluarkan pencaker selama mengikuti seleksi menjadi tanggungan pencaker

Info Rekrutmen :

Program ini tidak terbuka untuk umum, hanya diperuntukkan bagi pensiunan PT Telkom
Lokasi Penempatan Sesuai Dalam Jabatan Yang Dibuka
Periode Pendaftaran : 10 August 2018 – 19 August 2018

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja PT Telkom yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Telkom terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://rekrutmen.telkom.co.id/

Pendaftaran lowongan kerja PT Telkom di atas paling lambat : Minggu, 19 Agustus 2018

from Lokerjobindo.com Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2018 https://ift.tt/2MGpDD7
via IFTTT

Lowongan Kerja Honda Prospect Motor

Lokerjobindo.com, Informasi Lowongan Kerja berikut ini berasal dari perusahaan :

PT Honda Prospect Motor atau PT HPM adalah agen tunggal pemegang merek (ATPM) sekaligus perakitan mobil Honda dan komponennya di Indonesia. Bentuk perusahaan-nya adalah joint venture antara PT Prospect Motor dengan Honda Motor, Co., Ltd. dari Jepang. Dalam menjalankan bisnis utamanya di bidang otomotif, Honda Prospect Motor memiliki kantor pusat yang terletak di Jl. Gaya Motor I (sunter 2), Jakarta Utara. Sementara itu, proses manufaktur dilangsungkan di Honda Factory, Jl. Mitra Utara II, Kawasan Industri Mitrakarawang (KIM), Jawa Barat. Produk yang dihasilkan meliputi tiga variant mobil Honda, yaitu Jazz, Freed dan CR-V. Selain itu Honda Prospect Motor juga melakukan impor jenis mobil Honda yang lain seperti Odyssey, Civic, Accord, City dari Malaysia dan Singapura.

Lowongan Kerja Honda Prospect Motor

PT Honda Prospect Motor pada tahun 2013 melalui induk perusahaannya Honda Motor Co., Ltd. mengumumkan efektivitas dari teknologi yang dikembangkannya akan meminimalisir kemacetan lalu lintas di jalan umum. Teknologi ini dikembangkan melalui uji coba yang salah satunya dilakukan pada periode September 2012 sampai Februari 2013 di ruas tol Ulujami – Pondok Ranji, Jakarta yang dioperasikan oleh PT Jalantol Lingkarluar Jakarta (JLJ), anak perusahaan dari PT Jasa Marga, Tbk. Selain dapat mencegah kemacetan di jalan umum, teknologi yang diterapkan pada smartphone ini diklaim mampu meningkatkan efisiensi bahan bakar hingga lebih dari 20 persen.

Alamat perusahaan :

PT Honda Prospect Motor

Head Office :

Jl. Gaya Motor I Sunter II,

Jakarta Utara 14330, Indonesia

Telp : 021 6510403

Fax : 021 6512487

Factory :

Jl. Mitra Utara II Kawasan Mitra Industri Mitrakarawang,

Jawa Barat, Indonesia

Telp : 0267440777

Fax : 02674405

Berikut ini perusahaan PT Honda Prospect Motor sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru PT Honda Prospect Motor tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan PT Honda Prospect Motor Posisi :

FRAME PRODUCTION STAFF

Gambaran Pekerjaan :

Bertanggung jawab memantau proses produksi dan pencapaian target secara kualitas dan kuantitas, melakukan analisis dan perbaikan terhadap sistem kerja, melakukan memonitor penerapan 5S dan K3, serta pengaturan SDM di bagian FrameProduction

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki – Laki
Pendidikan S1
Berasal dari jurusan :
Teknik Mesin
Teknik Industri
Teknik Otomotif
Teknik Elektro
Teknik Fisika
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3,00
Attention to detail
Mampu melakukan analisis dengan baik
Lebih disukaiapabila menguasai AutoCAD atau Catia dan mampu mengemudikan mobil
Mampu bekerja di bawah tekanan
Disiplin, tegas dan dapat memimpin
Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
Penempatan di Karawang, Jawa Barat

NEW MODEL QUALITY DELIVERY STAFF

Gambaran Pekerjaan :

Melakukan koordinasi dengan supplier dan departemen terkait pengembangan dan pengiriman part lokal untuk proses mass-production bagi setiap model baru sehingga proses penyediaan part dapat berjalan sesuai dengan target kualitas dan target pengiriman yang telah ditentukan

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki – Laki
Pendidikan S1
Berasal dari jurusan :
Teknik Industri
Teknik Mesin
Teknik Elektro
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3,00
Attention to detail
Memiliki analisis yang baik
Diharuskan memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif
Bersedia bekerja dengan sistem kerja shift
Penempatan di Karawang, Jawa Barat

IT STAFF

Gambaran Pekerjaan :

Secara umum bertanggung jawab dalam memantau jaringan komputer yang ada di perusahaan, membuat web serta program-program yang dibutuhkan berikut pemeliharaannya, melakukan perbaikan serta menyediakan pelayanan yang terkait dengan IT

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki – Laki / Perempuan
Pendidikan S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3,00
Mampu melakukan analisis dengan baik
Penempatan di Sunter, Jakarta Utara / Karawang, Jawa Barat

PRODUCT PLANNING STAFF

Gambaran Pekerjaan :

Bertanggung jawab dalam melakukan survey terkait informasi pasar otomotif guna membuat perencanaan terkait spesifikasi dan fitur mobil Honda di masa yang akan datang

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki – Laki / Perempuan
Pendidikan S1 Teknik Industri
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3,00
Memiliki keberminatan terhadap dunia otomotif (mobil)
Mengikuti perkembangan pasar dan tren otomotif (mobil)
Mahir menggunakan Ms.Excel
Mampu melakukan observasi dan riset
Mahir mengolah dan menganalisis data, serta mampu menyajikan dalam bentuk laporan yang sistematis dan menarik
Lebih disukai apabila dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
Penempatan di Sunter, Jakarta Utara

SERVICE – FIELD OPERATION STAFF

Gambaran Pekerjaan :

Bertanggung jawab dalam membantu dealer dalam mencapai target after-sales service operation, melakukan kunjungan langsung ke dealer guna menemukan masalah yang terjadi terkait after-sales service operation dan memberikan solusinya melalui pemberian training secara berkala atau perbaikan secara langsung

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki – Laki
Pendidikan S1 Teknik Industri
Usia max. 27 tahun
IPK min. 3,00
Memiliki kemampuan analisis yang baik
Attention to detail
Komunikatif dan berpenampilan menarik
Mampu melakukan presentasi dengan baik dan menarik
Memiliki keberminatan serta mengikuti perkembangan dunia otomotif
Lebih disukai apabila dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
Penempatan di Sunter, Jakarta Utara

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja PT Honda Prospect Motor yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Honda Prospect Motor terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://www.honda-indonesia.com/careers

Pendaftaran lowongan kerja PT Honda Prospect Motor di atas paling lambat : Kamis, 06 September 2018

from Lokerjobindo.com Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2018 https://ift.tt/2MaYACZ
via IFTTT

Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo II

Lokerjobindo.com, Informasi Lowongan Kerja berikut ini berasal dari perusahaan :

PT. Pelabuhan Indonesia II (Persero) atau dapat disebut PT Pelindo II merupakan bagian dari Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang Jasa Kepelabuhanan. Sejarah PT Pelabuhan Indonesia II bermula dari keputusan pemerintah Republik Indonesia pada tahun 1960 untuk membentuk Perusahaan Negara (PN) Pelabuhan I hingga Pelabuhan VIII sebagai pengelola pelabuhan laut di seluruh Indonesia berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 19 tahun 1960 tentang pengelolaan pelabuhan umum yang dilakukan oleh Badan Pengusahaan Pelabuhan (BPP). Pada tanggal 22 Februari 2012, PT Pelabuhan Indonesia II (Persero) atau Pelindo II meluncurkan identitas baru Pelindo II dalam bertransformasi menjadi IPC (indonesia Port Corporation), perusahaan penyedia layanan kepelabuhanan di Indonesia yang lebih efisien dan modern dalam berbagai aspek operasinya. Nilai‐nilai yang terkandung di dalam warna jingga di logo baru ini adalah semangat perubahan, kekuatan, optimisme, serta kebanggaan setiap karyawan, untuk bersama-sama berdiri di garis terdepan dalam mencapai tujuan organisasi.

Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo II

Kemudian dalam logo tersebut terdapat sisi biru pada logo yang menggambarkan kesiapan memasuki era baru yang dinamis dan fleksibilitas setiap komponen dalam perusahaan menghadapi berbagai tantangan guna mencapai tujuan perusahaan, sebagai a world-class port operator.

Dalam pengoperasian kinerja perusahaan, wilayah operasi Pelindo II mencakup 10 provinsi dan mengelola 12 pelabuhan yang diusahakan, yaitu:

Pelabuhan Teluk Bayur di Provinsi Sumatera Barat
Pelabuhan Jambi di Provinsi Jambi
Pelabuhan Palembang di Provinsi Sumatera Selatan
Pelabuhan Bengkulu di Provinsi Bengkulu
Pelabuhan Panjang di Provinsi Lampung
Pelabuhan Tanjung Pandan dan Pelabuhan Pangkal Balam di Provinsi Bangka Belitung
Pelabuhan Banten di Provinsi Banten
Pelabuhan Tanjung Priok dan Sunda Kelapa di Provinsi DKI Jakarta
Pelabuhan Cirebon di Provinsi Jawa Barat
Pelabuhan Pontianak di Provinsi Kalimantan Barat
Pelabuhan Pramuka (rencana) di Provinsi Jawa Barat

Dalam pelaksanaan GCG atau Good Corporate Governance memiliki pedoman bahwa salah satu upaya untuk meningkatkan kinerja perusahaan dengan cara menerapkan Tata Kelola Perusahaan yang baik dengan mengedepankan prinsip – prinsip Keterbukaan (Transparency), Akuntabilitas (Accountability), Tanggung Jawab (Responsibility), Ketidak-Berpihakan (Independent), Kewajaran Dan Kesetaraan (Fairness). Pedoman Tata Kelola Perusahaan yang baik merupakan pedoman bagi seluruh insan perseroan dalam membuat keputusan dan menjalankan tindakan dengan dilandasi moral yang tinggi, kepatuhan kepada perundang-undangan yang berlaku serta kesadaran akan adanya tanggung jawab sosial perseroan terhadap pihak-pihak yang berkepentingan (stakeholder) secara konsisten.

Pedoman Pelaksanaan Good Corporate Governance bertujuan untuk memaksimalkan kinerja dan nilai perusahaan bagi pemegang saham serta meningkatkan pengelolaan perseroan secara profesional, transparan, efisien, serta mendorong pemberdayaan fungsi dan kemadirian Rapat Umum Pemegang Saham, Dewan Komisaris dan Direksi. Diharapkan dengan adanya pedoman ini dapat meningkatkan daya saing perseroan secara nasional maupun internasional sehingga meningkatkan kepercayaan pasar yang dapat mendorong arus investasi dan pertumbuhan ekonomi nasional yang bekesinambungan.

Berikut ini perusahaan BUMN PT Pelindo II sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Pelindo II tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan BUMN PT Pelindo II Posisi :

Officer Strategi dan Pengembangan Bisnis
Officer Teknik
Officer Operasional
Officer Informasi dan Teknologi
Officer Hukum
Officer Pengelolaan Cabang dan Anak Perusahaan
Officer Satuan Pengawasan
Officer Keuangan

Persyaratan Pencari Kerja :

Pendidikan minimal S1 atau sederajat
IPK min. 2,80
Usia max. 28 tahun per 31 Desember 2018
Memiliki pengalaman organisasi
Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Antusias dan mampu bekerja sama dalam tim
Memiliki kemampuan belajar dan mengembangkan diri
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan

Info rekrutmen :

Apabila diketahui memberikan data/informasi palsu, dengan demikian proses seleksi dianggap gugur
Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diproses lebih lanjut
Pengajuan lamaran Pekerja HANYA melalui registrasi online
Informasi kelulusan dan tidak lulus pelamar HANYA melalui website dan email pelamar
Hasil keputusan tidak dapat diganggu guat
Proses seleksi dan rekrutmen tidak dipungut biaya apa pun
Batas waktu pendaftaran sampai dengan tanggal 1 September 2018
Pelaksanaan tes dilakukan di Jakarta atas biaya sendiri

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja BUMN PT Pelindo II yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo II terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://ipc.e-seleksi.com

Pendaftaran lowongan kerja BUMN PT Pelindo II di atas paling lambat : Sabtu, 01 September 2018

from Lokerjobindo.com Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2018 https://ift.tt/2MEQEes
via IFTTT

Lowongan Kerja PT Kereta Commuter Indonesia

Lowongan PT Kereta Commuter Indonesia Posisi :

IT SPECIALIST
Persyaratan Pencari Kerja :

Warga Negara Indonesia
Pria / Wanita
Usia 28 – 45 tahun pada saat pengumuman ini ditayangkan
Pendidikan S1 Teknik Informatika
Akreditasi Perguruan Tinggi min. :
B untuk PTN
A untuk PTS
IPK min. 2,95
Memiliki :
Sertifikasi Oracle (khususnya JAVA, MySQL, Oracle DB), atau
Sertifikasi EnterpriseDB (Khususnya PostgreSQL), atau
Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang yang sama sebagai Pegawai Tetap yang dibuktikan dengan surat keterangan telah bekerja dengan baik, yang ditandatangan oleh pejabat minimal setingkat Kepala Bagian dari Unit yang membidangi Sumber Daya Manusia
Sehat jasmani dan rohani
Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Kepolisian yang masih berlaku
Tidak bertato dan bertindik bagi pria
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan yang telah memiliki kekuatan hukum tetap
Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Aparatur Sipil Negara, TNI/POLRI atau institusi lainnya
Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba/psikotropika dibuktikan dengan Surat Keterangan dari instansi yang berwenang
Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan Pegawai Perusahaan pada saat diterima sebagai Pegawai Perusahaan
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perusahaan yang dibuktikan dengan Surat Pernyataan bertanda tangan di atas materai 6000

Berkas lamaran :

Surat Keterangan Akreditasi S1
Ijazah S1
KTP
Sertifikasi Keahlian (Opsional)
SKCK (Opsionla)
Surat Pengalaman Kerja
Transkrip Nilai D4 / S1

Info rekrutmen :

Pendaftaran paling lambat tanggal 28 Desember 2018
Pencari Kerja yang lolos seleksi akan menempati jabatan yang setara dengan Assistant Manager

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :
Untuk seluruh pencari kerja PT Kereta Commuter Indonesia yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja PT Kereta Commuter Indonesia terbaru Januari 2019 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

https://recruitment.krl.co.id/

Sumber : https://recruitment.krl.co.id

Pendaftaran lowongan kerja PT Kereta Commuter Indonesia di atas paling lambat : 28 Desember 2018

from Info Lowongan Kerja Terbaru Desember 2018 | Lokerjobindo.com http://bit.ly/2ENaNtj
via IFTTT

Lowongan Kerja BUMN PT Jasa Raharja

PT Jasa Raharja (Persero) disingkat Jasa Raharja adalah sebuah perusahaan Badan Usaha Milik Negara ( BUMN ) yang bergerak di bidang asuransi sosial. Berdirinya Jasa Raharja memiliki sejarah yang tidak terlepas dari adanya peristiwa pengambil alihan atau nasionalisasi Perusahaan-Perusahaan Milik Belanda oleh Pemerintah RI. Sesuai dengan Peraturan Pemerintah terdapat 8 (delapan) perusahaan asuransi yang ditetapkan sebagai Perusahaan Asuransi Kerugian Negara (PAKN) dan sekaligus diadakan pengelompokan dan penggunaan nama perusahaan. Perkembangan organisasi perusahaan tidak terhenti sampai disitu saja, karena dengan adanya pengumuman Menteri Urusan Pendapatan, Pembiayaan dan Pengawasan RI. Keempat perusahaan tersebut di atas digabung dalam satu Perusahaan Asuransi Kerugian Negara (PAKN) Ika Karya.

Lowongan Kerja BUMN PT Jasa Raharja

PT Jasa Raharja pada tanggal 6 November 1980 berubah status menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) dengan nama PT (Persero) Asuransi Kerugian Jasa Raharja, Pada tahun 1994, sejalan dengan diterbitkan UU No.2 tahun 1992 tentang Usaha Perasuransian, yang antara lain mengharuskan bahwa Perusahaan Asuransi yang telah menyelenggarakan program asuransi sosial dilarang menjalankan asuransi lain selain program asuransi sosial, dengan demikian terhitung mulai tanggal 1 Januari 1994 Jasa Raharja melepaskan usaha non wajib dan surety bond dan kembali menjalankan program asuransi sosial yaitu mengelola pelaksanaan UU. No.33 tahun 1964 dan UU. No.34 tahun 1964

Kantor pusat perusahaan :

PT Jasa Raharja (Persero)

JL HR. Rasuna Said Kav. C-2,

Kuningan

Jakarta Selatan 12920, Indonesia

Telp. (021) 5203454

Fax. (021) 5220284

Berikut ini perusahaan BUMN PT Jasa Raharja sedang membuka lowongan kerja dengan beberapa informasi persyaratan lowongan kerja dari situs lokerjobindo, demi kelancaran proses rekrutmen yang di selenggarakan oleh perusahaan di atas maka di mohon untuk para pencari kerja membaca seksama dalam proses posisi lowongan kerja dan persyaratannya dengan cermat sehingga pencari kerja pun meninjau tanggal akhir berlakunya lowongan kerja ini agar saat melamar Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Jasa Raharja tidak di tolak , berikut posisi lowongan dan persyaratannya sebagai berikut :

Lowongan BUMN PT Jasa Raharja Posisi :

CALON PEGAWAI PT JASA RAHARJA (PERSERO) TAHUN 2018

POSISI	JURUSAN
OPERASIONAL DAN ADMINISTRASI	Keuangan Akuntansi Aktuaria Asuransi Hukum Psikologi Manajemen Risiko Teknologi Informasi Manajemen Ekonomi Matematika / MIPA
TEKNOLOGI INFORMASI	Ilmu Komputer Sistem Informasi Teknologi Informasi Jurusan lain yang relevan

Persyaratan Umum Pencari Kerja :

Pria / Wanita
Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 1 tahun sejak diterima (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai)
Usia max. 27 tahun ( max. ultah ke 27 pada tanggal 4 Agustus 2018)
Tinggi badan min. :
165 cm untuk Pria
155 cm untuk Wanita
Berasal dari PTN / PTS berkualifikasi baik
IPK min. :
2,75 untuk PTN
3,00 untuk PTS
Mampu berkomunikasi secara aktif
Memiliki semangat kerja dan mampu bekerjasama dalam tim
Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah Indonesia (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai)

Persyaratan Khusus Pencari Kerja untuk Dalam Jabatan TEKNOLOGI INFORMASI :

Keterampilan Khusus Perangkat Lunak :

Memiliki kemampuan sebagai programmer terutama dalam teknik pemrograman object oriented
Mampu melakukan data analytic, pemecahan masalah, dan debugging
Familiar dengan database ORACLE / Ms.SQL Server / My SQL
Dan salah satu dari kemampuan :
Membangun database driven web applications menggunakan ASP.NET / MVC, C++ / C# / VB.NET
Membangun aplikasi berbasis HTML5, Adobe Coldfusion
Membangun aplikasi berbasis Andorid/IOS
Membangun sistem ERP menggunakan Microsoft Dynamic AX (Axapta)
Keterampilan Khusus Perangkat Keras

Memiliki kemampuan troubleshooting perangkat keras dan Operating System

Dan salah satu dari kemampuan :

Dalam network system / TCP IP (topologi)
Dalam Router / Switch, Firewall, Routing Protocol
Dalam IT security concept, IDS / IPS, VPN
Dalam pembangunan dan pengembangan mesin virtual.

Lokasi Tes :

Makasar : Pilihan Lokasi Tes bagi Peserta yang berdomisili di Wilayah Bagian Timur Indonesia
Jakarta : Pilihan Lokasi Tes bagi Peserta yang berdomisili di Seluruh Indonesia

Info Rekrutmen :

Pendaftaran dan pengajuan lamaran dilakukan mulai tanggal 28 Juli 2018 s/d 4 Agustus 2018
Hasil pendaftaran akan diumumkan tanggal 8 Agustus 2018 Setelah Pukul 20.00
Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi terbaik (sortlisted kandidat) yang berhak mengikuti tahap selanjutnya
Pelaksanaan tes dilakukan serentak di Jakarta dan di Makassar serta atas biaya sendiri (khusus bagi peserta yang berdomisili di wilayah Indonesia Bagian Barat, pelaksanaan tes di Jakarta)
Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat

Cara Melakukan Pendaftaran Lowongan Kerja :

Untuk seluruh pencari kerja BUMN PT Jasa Raharja yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja BUMN PT Jasa Raharja terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim via website ke alamat di bawah ini :

http://lmfeui.com/jasaraharja/

Pendaftaran lowongan kerja BUMN PT Jasa Raharja di atas paling lambat : 04 Agustus 2018

from Lokerjobindo.com Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2018 https://ift.tt/2NUgwih
via IFTTT